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2018年中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《財(cái)務(wù)管理》練習(xí)題：業(yè)績(jī)股票激勵(lì)模式

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯： 2018/09/05 10:33:59　字體：大 小

距離中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)考試還有3天。如止水，笑對(duì)人生。中級(jí)會(huì)計(jì)備考，需要大家在努力備考的同時(shí)，保持一顆良好的心態(tài)，不畏艱難，奮戰(zhàn)到底！讓正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校陪您一起度過(guò)備考之路。以下是正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校為您準(zhǔn)備的中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)《財(cái)務(wù)管理》練習(xí)題，一起來(lái)練習(xí)吧！

多選題

下列關(guān)于業(yè)績(jī)股票激勵(lì)模式的說(shuō)法中，正確的有（ ）。

A、業(yè)績(jī)股票模式能夠激勵(lì)公司高管人員努力完成業(yè)績(jī)目標(biāo)

B、激勵(lì)對(duì)象獲得激勵(lì)股票后便成為公司的股東，與原股東有了共同利益，會(huì)更加努力地去提升公司的業(yè)績(jī)，進(jìn)而獲得因公司股價(jià)上漲帶來(lái)的更多收益

C、業(yè)績(jī)股票激勵(lì)模式可以保證業(yè)績(jī)目標(biāo)確定的科學(xué)性

D、激勵(lì)成本較高，可能造成公司支付現(xiàn)金的壓力

　　

該題針對(duì)“業(yè)績(jī)股票激勵(lì)模式”知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核。

讓努力成為一種習(xí)慣，中級(jí)會(huì)計(jì)備考，需要我們堅(jiān)持學(xué)習(xí)！小編為您整理好了中級(jí)會(huì)計(jì)試題，大家要堅(jiān)持練習(xí)哦！

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