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《中級會計實務(wù)》知識點:職工薪酬的內(nèi)容

來源: 正保會計網(wǎng)校 編輯:Ava 2019/08/14 14:47:19 字體:

業(yè)精于勤荒于嬉,為了幫助廣大學(xué)員更好的沖刺2019年中級會計考試,掌握相應(yīng)知識點,正保會計網(wǎng)校在此精選了中級會計師的知識點供學(xué)員參考,祝大家學(xué)習(xí)愉快,夢想成真。

中級會計知識點

職工薪酬的內(nèi)容
  職工薪酬,是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利,也屬于職工薪酬。
  職工薪酬主要包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。職工,是指與企業(yè)訂立勞動合同的所有人員,含全職、兼職和臨時職工,也包括雖未與企業(yè)訂立勞動合同但由企業(yè)正式任命的人員。

1.短期薪酬
  短期薪酬,是指企業(yè)預(yù)期在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度報告期間結(jié)束后十二個月內(nèi)需要全部予以支付的職工薪酬,因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償除外。因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償屬于辭退福利的范疇。短期薪酬主要包括:
 ?。?)職工工資、獎金、津貼和補貼。
  (2)職工福利費。
  (3)醫(yī)療保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費。
  【提示】為職工繳納的養(yǎng)老、失業(yè)保險費調(diào)整至離職后福利。
 ?。?)住房公積金。

(5)工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。
 ?。?)短期帶薪缺勤,是指職工雖然缺勤但企業(yè)仍向其支付報酬的安排,包括年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假等。長期帶薪缺勤屬于其他長期職工福利。
 ?。?)短期利潤分享計劃,是指因職工提供服務(wù)而與職工達成的基于利潤或其他經(jīng)營成果提供薪酬的協(xié)議。長期利潤分享計劃屬于其他長期職工福利。
  (8)其他短期薪酬,是指除上述薪酬以外的其他為獲得職工提供的服務(wù)而給予的短期薪酬。

2.離職后福利
  離職后福利,是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)而在職工退休或與企業(yè)解除勞動關(guān)系后,提供的各種形式的報酬和福利,屬于短期薪酬和辭退福利的除外。 
  3.辭退福利
  辭退福利,是指企業(yè)在職工勞動合同到期之前解除與職工的勞動關(guān)系,或者為鼓勵職工自愿接受裁減而給予職工的補償。
  4.其他長期職工福利
  其他長期職工福利,是指除短期薪酬、離職后福利、辭退福利之外所有的職工薪酬,包括長期帶薪缺勤、其他長期服務(wù)福利、長期殘疾福利、長期利潤分享計劃和長期獎金計劃等。

世上無天才,高手都是來自刻苦的練習(xí)。而人們往往只看到別人閃耀的成績,忽視其成績背后無比寂寞的勤奮。相信,大家每天勤奮練習(xí),即使是一點點的進步,大家一定也可以人人稱贊。2019年中級會計考試加油!

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