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中級經濟師《人力》每日一練：用人單位解除合同（12.4）
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多選題
勞動者有下列情形之一，用人單位不得依照《勞動合同法》的規(guī)定解除勞動合同（ ）。
A、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的
B、在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的
C、患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內的
D、女職工在孕期、產期、哺乳期的
E、在本單位連續(xù)工作滿五年，且距法定退休年齡不足三年的
查看答案解析
【答案】
ABCD【解析】
本題考查用人單位解除勞動合同的限制。選項E說法錯誤，正確的說法是在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。
中級經濟師每日一練題目都是網校老師精心整理的，每一道題都會有相應知識點的考查，并提供答案解析，建議您做完題之后再去查看答案。每日一練還提供專家點評，每周根據大家的測試結果，對于正確率較低的題目進行一下點評，以幫助大家理解。祝大家考試順利！
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