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2018中級人力專業(yè)易錯題：績效反饋面談11.1-11.7
2019年中級經(jīng)濟師的備考，易錯題和易錯知識點的掌握很重要，大多數(shù)的丟分不是因為題目太難，而是在容易錯的地方栽了跟頭。網(wǎng)校推出每日一練的免費在線測試系統(tǒng)，目的是讓廣大學員在2018年經(jīng)濟師備考的過程中，通過對經(jīng)濟師習題的練習，對相應(yīng)科目的知識尤其是基礎(chǔ)知識做到基本的了解和掌握。正保會計網(wǎng)校的小編整理了每周中級經(jīng)濟師人力專業(yè)的易錯題，讓各位考生能夠更全面地掌握經(jīng)濟師重難點，下面就本周題目中大家正確率相對較低的一個題目進行點評——中級人力專業(yè)易錯題：績效反饋面談。
有效的績效反饋面談的作用體現(xiàn)在（?。?。
A. 幫助員工解決當前績效實施過程中出現(xiàn)的問題
B. 它能夠使員工客觀的了解自己工作中的不足，有利于改善績效
C. 可以通過主管人員和員工的真實溝通，消除組織目標與個人目標之間的沖突，增強組織的競爭力
D. 它為評價者和被評價者提供了溝通的平臺，使考核公開化
E. 隨時發(fā)現(xiàn)員工工作中出現(xiàn)的問題并及時加以調(diào)整
【正確答案】BCD
【點評】本題考查績效反饋面談的作用，共有三個，即選項BCD。選項A屬于績效輔導(dǎo)的作用，選項E屬于績效監(jiān)控的優(yōu)點。
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