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實(shí)務(wù)
問題已解決
老師你好 我想咨詢一下 工資和勞務(wù)報酬的區(qū)別 在不同的單位工作性質(zhì)不同，有的是全職有的是兼職 職工要求兼職那個單位申報勞務(wù)報酬不能申報工資 然后這個勞務(wù)報酬又分這個適用累計預(yù)扣法 一個不適用累計預(yù)扣法 有什么區(qū)別嗎
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
你好，一般簽訂勞動合同的就是工資，勞務(wù)合同的就是勞務(wù)報酬，但是他也有特殊情況
比如他公司有工資有社保的情況下，在你單位簽訂的是勞務(wù)合同，這種就按照工資薪金
退休職工簽訂的勞務(wù)合同也是按照工資薪金
普通的勞務(wù)派報酬都是不適用累計扣除法。
03/07 08:57
郭老師 
03/07 08:58
勞務(wù)報酬范圍包括個人獨(dú)立從事設(shè)計、安裝、制圖、醫(yī)療、會計、法律、咨詢、講學(xué)、投稿、翻譯、書畫、雕刻、電影、戲劇、音樂、舞蹈、雜技、曲藝、體育、技術(shù)服務(wù)等項勞務(wù)的所得
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