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問題已解決
選項D原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付，他不是已經(jīng)不在甲公司工作了嗎怎么還是甲公司支付
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答您好，因為工傷住院期間，甲公司是不能解除勞動合同的，且勞動合同到期后自動順延至停工期結(jié)束，因此只要在住院的話都是在甲公司任職的。
2022 07/30 17:00
84784982 
2022 07/30 17:09
他不是2020年因為經(jīng)濟性裁員已經(jīng)解除了勞動合同，2022年在丁公司上班時受傷
Jack老師 
2022 07/30 17:16
您好，這道題應(yīng)該是丁公司來支付工資福利的，如果答案里D是正確的話，那么題目是有問題的。
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