問題已解決

老師,員工現(xiàn)在子公司交社保發(fā)工資,因員工目前做的工作是母公司的業(yè)務(wù),能否將工資轉(zhuǎn)到母公司發(fā)放入母公司費用,社保還是在子公司交入子公司費用。

84784975| 提問時間:2021 12/16 14:49
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meizi老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師
你好 員工是與那個公司簽訂的勞動合同。 子公司是獨立在做賬報稅的 買社保這些的; 這樣才好判斷
2021 12/16 15:04
84784975
2021 12/16 15:21
與子公司簽的合同,但子公司現(xiàn)在沒業(yè)務(wù),員工做的都是母公司的業(yè)務(wù),按匹配實質(zhì)來說,這些員工費用應(yīng)該是母公司的費用,
meizi老師
2021 12/16 15:27
你好 ;? ?那母子公司最好是分別來 簽訂合同 。 這樣兩邊公司來做工資表報稅。 選一家買社保?
84784975
2021 12/16 15:58
兩家都簽勞動合同,這樣用工上面有沒有問題
meizi老師
2021 12/16 16:25
你好;? ? ?分別簽訂的話 就得分別做雇員處理報稅就可以的??
84784975
2021 12/16 17:02
就是比如員工A與母子公司都簽勞動合同,母子公司每月都給A做個稅申報,只不過子公司申報個稅時工資是0只有社保,母公司是有工資沒有社保,或者A的工資在母子公司一邊發(fā)一部分(比如6000工資,母公司發(fā)4000,子公司發(fā)2000)
meizi老師
2021 12/16 17:10
你好; 你可以考慮分別發(fā)點工資 是嘚。 這樣好一些的。 子公司長期0? 。 哪有員工長期0工資的。? 這樣容易異常哈? ?
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