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老師,匯算清繳“122被指定為國別報(bào)告的報(bào)送企業(yè)”是啥意思?

84785044| 提問時(shí)間:05/31 18:10
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耿老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計(jì)師
你好!“122被指定為國別報(bào)告的報(bào)送企業(yè)”是指,該居民企業(yè)在跨國企業(yè)集團(tuán)中被指定為負(fù)責(zé)向稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送國別報(bào)告的企業(yè)。下面將對這個(gè)概念進(jìn)行進(jìn)一步的解釋: 1. **國別報(bào)告的定義**:國別報(bào)告是稅務(wù)機(jī)關(guān)為了實(shí)施高級別轉(zhuǎn)讓定價(jià)風(fēng)險(xiǎn)評估或其他稅基侵蝕和利潤轉(zhuǎn)移風(fēng)險(xiǎn)評價(jià)而采用的一種工具。它是轉(zhuǎn)讓定價(jià)工具包中的重要組成部分,對一國的稅務(wù)管理和跨國企業(yè)的稅務(wù)策略等方面都會產(chǎn)生一定影響。這種報(bào)告制度要求企業(yè)披露其全球范圍內(nèi)的所得、稅收和業(yè)務(wù)活動的國別分布情況Θic-2Θ。 2. **報(bào)送的條件**:根據(jù)國家稅務(wù)總局的規(guī)定,存在特定情形的居民企業(yè),在報(bào)送年度關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)往來報(bào)告表時(shí),應(yīng)當(dāng)填報(bào)國別報(bào)告。這些情形包括:居民企業(yè)為跨國企業(yè)集團(tuán)的最終控股企業(yè),且上一會計(jì)年度合并財(cái)務(wù)報(bào)表中的各類收入金額合計(jì)超過55億元;或者該居民企業(yè)被跨國企業(yè)集團(tuán)指定為國別報(bào)告的報(bào)送企業(yè)Θic-2ΘΘic-3Θ。 3. **報(bào)送的內(nèi)容**:國別報(bào)告主要披露的信息包括最終控股企業(yè)所屬跨國企業(yè)集團(tuán)所有成員實(shí)體的全球所得、稅收和業(yè)務(wù)活動的國別分布情況。通過《國別報(bào)告-所得、稅收和業(yè)務(wù)活動國別分布表》、《國別報(bào)告-跨國企業(yè)集團(tuán)成員實(shí)體名單》和《國別報(bào)告-附加說明表》三張表單進(jìn)行披露Θic-2ΘΘic-4Θ。 4. **報(bào)送的語言**:國別報(bào)告應(yīng)當(dāng)以中英文雙語填寫,即相關(guān)表格既要使用中文也要使用英文填寫。如果部分實(shí)體既無中文名稱也無英文名稱,企業(yè)應(yīng)當(dāng)自行翻譯,并在《國別報(bào)告-附加說明表》中進(jìn)行說明Θic-2Θ。 5. **報(bào)送的途徑**:國別報(bào)告作為《企業(yè)關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)往來申報(bào)表》的附表,應(yīng)在每年5月31日前向主管稅務(wù)機(jī)關(guān)報(bào)送。如果年度內(nèi)未與其關(guān)聯(lián)方發(fā)生業(yè)務(wù)往來,只需填報(bào)《報(bào)告企業(yè)信息表》和國別報(bào)告的6張表Θic-2Θ。 6. **報(bào)送的意義**:國別報(bào)告的引入是為了提高稅企間信息透明度,防止稅基侵蝕和利潤轉(zhuǎn)移,這是國際稅收規(guī)則制定中的一項(xiàng)重要措施。它有助于稅務(wù)機(jī)關(guān)更好地理解和監(jiān)控跨國企業(yè)集團(tuán)的稅務(wù)事項(xiàng),確保稅收的公平征收Θic-4Θ。 7. **報(bào)送的影響**:被指定為國別報(bào)告的報(bào)送企業(yè)意味著該企業(yè)在跨國企業(yè)集團(tuán)中具有一定的地位和作用。這可能會給企業(yè)帶來額外的信息披露責(zé)任,同時(shí)也可能受到稅務(wù)機(jī)關(guān)更密切的關(guān)注Θic-2Θ。 8. **報(bào)送的責(zé)任**:如果企業(yè)未能按時(shí)報(bào)送或報(bào)送的國別報(bào)告不符合要求,可能會面臨稅務(wù)機(jī)關(guān)的處罰。因此,企業(yè)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真對待這項(xiàng)報(bào)送責(zé)任,確保所提供信息的準(zhǔn)確性和完整性Θic-2Θ。 此外,在了解上述內(nèi)容后,以下還有一些其他建議: - **會計(jì)準(zhǔn)則的選擇**:國別報(bào)告所填數(shù)據(jù)可以來源于各成員實(shí)體依據(jù)所在地會計(jì)準(zhǔn)則編制的財(cái)務(wù)報(bào)表,也可來源于各成員實(shí)體依據(jù)國際財(cái)務(wù)報(bào)告準(zhǔn)則編制的財(cái)務(wù)報(bào)表Θic-3Θ。 - **記賬本位幣的處理**:如果成員實(shí)體的記賬本位幣與最終控股企業(yè)不一致,應(yīng)當(dāng)按照填報(bào)數(shù)據(jù)所屬年度平均匯率折算成最終控股企業(yè)使用的貨幣單位,并在《國別報(bào)告—附加說明表》中進(jìn)行說明Θic-3Θ。 - **信息披露期間的確定**:成員實(shí)體與最終控股企業(yè)會計(jì)年度截止日期不一致的,成員實(shí)體信息披露期間可以采用成員實(shí)體的會計(jì)年度,也可以使用最終控股企業(yè)的會計(jì)年度Θic-3Θ。 總的來說,被指定為國別報(bào)告的報(bào)送企業(yè)意味著該企業(yè)在跨國企業(yè)集團(tuán)中扮演著重要角色,需要向稅務(wù)機(jī)關(guān)提供集團(tuán)的全球所得、稅收和業(yè)務(wù)活動的國別分布情況。這是稅務(wù)機(jī)關(guān)為了提高信息透明度、防止稅基侵蝕和利潤轉(zhuǎn)移而采取的措施。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)規(guī)定認(rèn)真履行報(bào)送義務(wù),確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。
05/31 18:13
84785044
05/31 18:14
就是跨國企業(yè)的意思是吧,那我就不用填了
84785044
05/31 18:15
“123本年度準(zhǔn)備同期資料”這個(gè)又是什么意思
耿老師
05/31 18:19
**“123本年度準(zhǔn)備同期資料”指的是企業(yè)需根據(jù)稅法規(guī)定,為稅務(wù)調(diào)查準(zhǔn)備并保存關(guān)聯(lián)交易的相關(guān)資料**。 這個(gè)概念涉及到跨國企業(yè)管理和稅務(wù)透明度的重要方面。具體來說,這要求某些企業(yè)按照特定的條件準(zhǔn)備詳細(xì)的關(guān)聯(lián)方交易文件,以供稅務(wù)機(jī)關(guān)在必要時(shí)審核。這種要求是國際稅收合作的一部分,旨在防止稅基侵蝕和利潤轉(zhuǎn)移(BEPS)。以下是對這個(gè)概念的進(jìn)一步解釋: 1. **同期資料的含義**:同期資料是指企業(yè)在進(jìn)行跨境關(guān)聯(lián)交易時(shí),需要準(zhǔn)備的一系列文檔,用以說明交易的公平性、合理性以及符合獨(dú)立交易原則。這些資料通常包括主體文檔、本地文檔和特殊事項(xiàng)文檔等Θic-3Θ。 2. **準(zhǔn)備同期資料的條件**:根據(jù)國家稅務(wù)總局的規(guī)定,滿足特定條件的企業(yè)需要準(zhǔn)備同期資料。例如,如果企業(yè)的年度關(guān)聯(lián)交易總額超過一定金額,或者涉及特定類型的交易如金融資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓,則需要準(zhǔn)備相應(yīng)的文檔Θic-3ΘΘic-5Θ。 3. **同期資料的內(nèi)容**:同期資料主要包括與關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)往來相關(guān)的價(jià)格、費(fèi)用制定標(biāo)準(zhǔn)、計(jì)算方法和說明等信息,以及關(guān)聯(lián)業(yè)務(wù)所涉及的財(cái)產(chǎn)、勞務(wù)等的再銷售或最終銷售價(jià)格的相關(guān)資料。這些信息有助于稅務(wù)機(jī)關(guān)評估關(guān)聯(lián)交易是否符合獨(dú)立交易原則Θic-3ΘΘic-4Θ。 4. **同期資料的作用**:通過準(zhǔn)備和提交同期資料,企業(yè)可以展示其關(guān)聯(lián)交易的公正性和合規(guī)性,從而減少稅務(wù)爭議和審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。這也是企業(yè)履行良好稅收合規(guī)責(zé)任的一部分Θic-3ΘΘic-4Θ。 5. **不準(zhǔn)備同期資料的后果**:如果企業(yè)未能按要求準(zhǔn)備同期資料,可能會面臨稅務(wù)處罰,包括但不限于罰款、額外稅收負(fù)擔(dān),甚至影響企業(yè)的信譽(yù)和運(yùn)營Θic-5Θ。 6. **同期資料的管理**:企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立有效的內(nèi)部控制系統(tǒng),確保同期資料的準(zhǔn)確性和完整性。同時(shí),應(yīng)定期更新這些資料,以反映最新的業(yè)務(wù)和市場情況Θic-3ΘΘic-4Θ。 此外,對于需要準(zhǔn)備同期資料的企業(yè),建議密切關(guān)注稅務(wù)局的最新指導(dǎo)和要求,確保所有文件的準(zhǔn)備符合當(dāng)前的法律和行政規(guī)章。同時(shí),企業(yè)應(yīng)考慮聘請專業(yè)的稅務(wù)顧問或會計(jì)師團(tuán)隊(duì),以確保同期資料的正確性和合規(guī)性。 總的來說,"123本年度準(zhǔn)備同期資料" 是企業(yè)在稅務(wù)管理中必須執(zhí)行的一項(xiàng)重要任務(wù),它不僅幫助企業(yè)維護(hù)稅務(wù)合規(guī)性,還支持全球范圍內(nèi)的稅務(wù)透明度和公平性。企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)法規(guī)準(zhǔn)備和提交這些資料,以避免可能的法律后果和財(cái)務(wù)損失。
84785044
05/31 18:21
201部門名稱又是什么
耿老師
05/31 18:23
**201部門名稱指的是企業(yè)內(nèi)部各部門的全稱,應(yīng)以中文填報(bào)**。在企業(yè)運(yùn)營和組織管理中,部門名稱的準(zhǔn)確填寫對于內(nèi)部通訊、文件記錄以及外部交流均具有重要意義。具體分析如下: 1. **概念與重要性** - **基本定義**:201部門名稱通常指在企業(yè)內(nèi)部劃分的不同職能部門或業(yè)務(wù)單元的正式名稱Θic-1Θ。 - **規(guī)范要求**:這些名稱應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)內(nèi)部的官方文件和組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行準(zhǔn)確填寫,確保所有內(nèi)部和外部溝通的準(zhǔn)確性與統(tǒng)一性。 2. **填寫指南與方法** - **填報(bào)方式**:根據(jù)相關(guān)指導(dǎo)原則,企業(yè)需要以中文填報(bào)其內(nèi)部各部門的全稱Θic-1Θ。 - **常見部門名稱**:一般包括行政部門、銷售部門、生產(chǎn)部門等,具體應(yīng)根據(jù)企業(yè)的實(shí)際組織結(jié)構(gòu)設(shè)置進(jìn)行填報(bào)Θic-1Θ。 3. **關(guān)聯(lián)責(zé)任與業(yè)務(wù)流程** - **職責(zé)描述**:每個(gè)部門的職能和責(zé)任應(yīng)明確,這可以通過文字描述或流程圖的形式進(jìn)行詳細(xì)說明Θic-1Θ。 - **業(yè)務(wù)流程**:理解各部門的操作流程有助于優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),提高業(yè)務(wù)執(zhí)行效率。 4. **員工數(shù)量與結(jié)構(gòu)配置** - **從業(yè)員工數(shù)量計(jì)算**:需要根據(jù)年初和年末的員工總數(shù)平均值來計(jì)算,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和合理性Θic-1Θ。 - **部門人力資源配置**:合理的人力資源配置是部門高效運(yùn)作的基礎(chǔ),應(yīng)根據(jù)部門職責(zé)和業(yè)務(wù)需求進(jìn)行科學(xué)配置。 5. **上級部門與隸屬關(guān)系** - **上一級部門名稱**:如果部門不是最高層級,則需要填報(bào)其上一級部門的全稱,確保組織結(jié)構(gòu)的清晰Θic-1Θ。 - **隸屬關(guān)系的一致性**:保證部門名稱在不同層級間的統(tǒng)一性,避免因名稱不一致造成的混淆。 此外,在了解以上內(nèi)容后,下面進(jìn)一步探討一些相關(guān)的注意事項(xiàng)和實(shí)際案例,以便更好地理解和應(yīng)用這些信息: 1. 確保部門名稱的正確性和一致性,避免在內(nèi)部文件或?qū)ν饨涣髦惺褂貌煌牟块T名稱,這可能會導(dǎo)致混亂和誤解。 2. 定期更新部門名稱和職能描述,以適應(yīng)組織結(jié)構(gòu)的變化或市場環(huán)境的調(diào)整。 3. 在填寫稅務(wù)或行政報(bào)告時(shí),確保所有信息的準(zhǔn)確無誤,防止因填報(bào)錯(cuò)誤導(dǎo)致的法律或財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 總的來說,正確填寫并管理企業(yè)內(nèi)部的部門名稱不僅關(guān)系到日常運(yùn)營的效率,也影響到企業(yè)的行政管理和對外形象。企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立一套完善的內(nèi)部管理制度,確保部門信息的準(zhǔn)確性和及時(shí)更新,同時(shí)也要關(guān)注與部門運(yùn)作相關(guān)的法規(guī)變動,保持企業(yè)合規(guī)的狀態(tài)。通過這些措施,企業(yè)可以更有效地管理和優(yōu)化其資源,實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)的持續(xù)增長和競爭力的提升。
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