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1.連續(xù)工齡：通常指的是員工在當(dāng)前單位連續(xù)工作的年限，沒有中斷。連續(xù)工齡是計(jì)算病假工資的一個(gè)重要因素，因?yàn)樗P(guān)系到病假工資的支付比例。根據(jù)一些地方的規(guī)定，連續(xù)工齡不同，病假工資的支付比例也不同。 2.一般工齡：有時(shí)也稱為累計(jì)工齡，指的是員工自參加工作以來的所有工作時(shí)間的總和，包括在不同單位的工作時(shí)間。一般工齡常用于確定員工的福利待遇，如退休金、年休假等。 在計(jì)算病假工資時(shí)，連續(xù)工齡和一般工齡的使用取決于當(dāng)?shù)氐木唧w規(guī)定。這個(gè)沒有全國統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)