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老師 員工工資5000+績效提成，社保基數(shù)按照5000給買的，第二年需要補繳納員工社保嗎？我們這里的社?；鶖?shù)這兩年應該都不會超過5000的。
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你好社保比例60%~20%，它有一個上限下限。
04/04 15:35
郭老師 
04/04 15:35
你可以看下，按照60%需要補吧。
84785038 
04/04 15:37
老師 我沒明白呢
84785038
04/04 15:39
我意思是? 如果第二年算下來他上年12個月平均工資是8千，員工不要求按照8000購買，稅務局或者社保局會要求我們補繳嗎
郭老師
04/04 15:46
你好，不會
8000*60%
不超過五千
84785038
04/04 16:05
這個80%-20%是什么意思啊老師
郭老師
04/04 16:06
你好60%-200%
它有一個上限下限
84785038
04/04 16:07
那個8000是員工個人上年平均工資數(shù)
郭老師
04/04 16:10
是啊
社保繳納基數(shù)是社會保險繳納的繳費標準，根據(jù)基數(shù)與系數(shù)核定繳納金額。
社保繳費基數(shù)是社會平均工資的60%—300%為繳納基數(shù)，比如社會平均工資是1000元，繳納的基數(shù)可以是600元—3000元。
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