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店鋪兩個員工，小紅本月業(yè)績完成83.3%，小黃本月業(yè)績完成110.6%，店鋪的獎金基數(shù)是1500，請問店鋪達(dá)成獎金各是多少
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您好，這個沒有其他條件嗎
2023 12/01 11:42
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假設(shè)A店本月營業(yè)額1000萬元，其中銷售成本600萬，店鋪費用300萬，當(dāng)?shù)赇佡M用減少1%，銷售額提高2%時，利潤比原來的增長了()%
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我是一個小規(guī)模企業(yè)店鋪老板，這家店鋪還有5個員工出錢開，注冊資本100萬，我出50%即50萬元，另外50%由5個員工出，每人10%，現(xiàn)在經(jīng)營了兩年了，店鋪沒有大起色，賬面利潤為負(fù)數(shù)?，F(xiàn)在有個員工要離職要回投資額，店鋪回購他的投資份額，以后若有投資收益按剩下的90%來分，現(xiàn)在店鋪除了給回10萬元他，還另給8000元當(dāng)溢價，請問會計如何做分錄呢？
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企業(yè)所得稅視同銷售 員工完成業(yè)績 我們發(fā)給員工800的獎金 這算作 應(yīng)付職工薪酬的“獎金” 還是算 應(yīng)付職工薪酬的“工資”？然后需要視同銷售嗎？
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老師，公司弄個了員工對賭的獎勵措施，就是員工這個月壓500元，如果完成業(yè)績了，就獎勵1500這兩個分錄怎么做？
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甲公司簽訂了一項合同，合同總價為1 000萬元，根據(jù)合同，如果企業(yè)完成了合同目標(biāo)，可獲得100萬元的獎金，沒有完成則沒有獎金。甲公司估計完成業(yè)績目標(biāo)的可能性為90%，完不成業(yè)績目標(biāo)的可能性為10%。不考慮其他因素，則甲公司應(yīng)確認(rèn)的交易價格為（?。? 1254
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