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員工發(fā)工資時(shí)，9月份發(fā)8月份的工資，那社保系統(tǒng)是9月份扣9月份的社保，但對(duì)于員工來說，9月份扣員工的社保，到底是扣員工8月份的社保？還是扣員工9月份的社保？
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你好，可以扣八月份的，也可以扣九月份，扣八月份屬于正常，除扣九月份就是提前。
2023 09/11 10:08
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請(qǐng)問老師我們的員工工資表扣了員工的社保但這員工社保又不是在我們公司買的，這我怎么做帳？這不行吧
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我單位6月份新來的員工當(dāng)月沒上社保，7月份上的社保，9月份想給他補(bǔ)6月份社保，那個(gè)稅還申報(bào)嗎？
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老師，我想問下，8月份我們只扣了社保和公積金，沒有發(fā)工資，9月份發(fā)的工資。為什么9月份個(gè)人部分，其他應(yīng)付款養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)呈現(xiàn)負(fù)數(shù)……
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老師好！我們公司社保是核定征收的，8月份我沒計(jì)提，9月份扣的款，這是直接核的兩個(gè)月的社保嗎？個(gè)人不扣款，全部為公司承擔(dān)，可以稅前扣除嗎？
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社保個(gè)人繳納部分也由單位承擔(dān)，財(cái)務(wù)怎么處理？
就是不扣員工社保，
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