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老師你好，員工一個月月休4天，放假居家期間按工資50%發(fā)放。8月員工正常上班2天，放假24天，這怎么算好呢？有工資表模板嗎？
溫馨提示：如果以上題目與您遇到的情況不符，可直接提問，隨時問隨時答
你留一個郵箱，我發(fā)模板給你
2023 09/07 10:24
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公司8月1日開始放假（放假期間按原工資的50%發(fā)放），8月24日收假回來工作，8月份上班7天。（周日休息）
31-7＝24 24-4天周日＝20天
20×日工資×50%＝放假工資
7×日工資＝7天上班工資
放假工資+7天上班工資＝8月工資
這么算可以嗎
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我有個員工，月工資6000，月休兩天，8月份放假，總共上班23天，休了7天，補(bǔ)貼50%，我應(yīng)該怎么算工資？
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老師，公司按法定日開始放假24日放假，那一月份給員工工資怎么算的？還是和平時一樣的月工資么？還有二月份10號開始上班工資怎么算
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4月24號公司放假，5月4號正常上班，4月份做了29天，還欠班一天，這是怎么算的
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5000元一個月單休，上到了24號放假，應(yīng)該多少工資
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查看更多- 那在總賬戶中用紅筆登記了負(fù)數(shù)的話，那我用計算機(jī)算的話就是用負(fù)數(shù)來算嗎？還有那之后出現(xiàn)了負(fù)數(shù)也是用紅筆登記嗎？ 昨天
- 這個怎么算啊各位老師 昨天
- 2013年12月31日，A公司向B公司的股東定向增發(fā)1 000萬股普通股（每股面值為1元，市價為10.85元）對B公司進(jìn)行控股合并，并于當(dāng)日取得B公司80%的股權(quán)。另外，合并中A公司還以銀行存款支付了發(fā)行股票的手續(xù)費(fèi)、傭金100 000元和注冊登記費(fèi)、咨詢費(fèi)等與合并有關(guān)的費(fèi)用40 000元。假設(shè)A公司和B公司合并前受同一控制人控制。 A公司和B公司凈資產(chǎn)如表2-7。 （1）A公司根據(jù)以上企業(yè)合并業(yè)務(wù)如何進(jìn)行會計處理？ （2）假設(shè)A公司和B公司合并前無關(guān)聯(lián)關(guān)系。則A公司根據(jù)以上企業(yè)合并業(yè)務(wù)如何進(jìn)行會計處理？ 昨天
- 在賣出使用過的轎車時，需要如何確認(rèn)收入？ 7天前
- 會計師的薪酬水平還受到所在公司規(guī)模、行業(yè)類型和職位級別等因素的影響。 7天前
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