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老師您好，我們還沒給員工發(fā)辭退函，員工就把公司告了，說因為早退十五分鐘開除了，這個月還有十幾天的工資，我們如果把這十幾天的工資給了是不是就坐實我們開除他了，不補償就可以告我們了？
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同學，你好
你們有文字或者口頭證明辭退員工嗎
2023 04/24 07:07
84784964 
2023 04/24 07:47
老師，我們沒有給發(fā)辭退通知
84784964
2023 04/24 07:48
他經常遲到早退，工作也不積極，甲方領導早就煩他了，那天讓我們第二天不讓他去了，我們就說他先別去了，他第二天去交接工作了，要做好交接了。
小菲老師 
2023 04/24 08:08
同學，你好
那就不算開除
84784964
2023 04/24 08:19
他把我們告了要三個月賠償
84784964
2023 04/24 08:20
老師，我們四月這十幾天還沒發(fā)給他，發(fā)了是不是就算辭退了？
小菲老師
2023 04/24 08:50
同學，你好
他工作幾年了？？
你們沒有文字或者口頭證明辭退員工，就不算辭退
84784964
2023 04/24 09:29
老師，他工作兩年了。l老師我們合同里有這條規(guī)定違法嗎？
小菲老師
2023 04/24 10:48
同學，你好
這個規(guī)定可以的，你要有證據證明對方違反勞動法，才可以辭退
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