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老師,高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定,必須提供三年賬務(wù)嗎,還是有什么規(guī)定
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一般情況下,企業(yè)在運(yùn)營正規(guī)且營業(yè)額比較高了之后才會去申請高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定。而這時距離企業(yè)成立已經(jīng)過去好幾年甚至十幾年、幾十年的都有。而高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定時一般會審核企業(yè)前三年的材料。所以,成立三年以上再去申請高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定,已經(jīng)成為行業(yè)內(nèi)共同認(rèn)可的一個條件。
但隨著國家支持企業(yè)發(fā)展的力度加強(qiáng)、互聯(lián)網(wǎng)帶來的產(chǎn)品的高傳播度、人們對新產(chǎn)品接受度增加等多方面因素,現(xiàn)在不少企業(yè)成立一兩年就已經(jīng)形成較大規(guī)模。企業(yè)成立一兩年的也是可以申請高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定的,因為在《高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定管理條例》中,并沒有嚴(yán)格要求企業(yè)必須成立三年以上。其中對于企業(yè)成立年限的要求只有一個:企業(yè)注冊成立滿一年。
下面智為銘略小編就講講成立不滿三年的企業(yè)申報高新技術(shù)企業(yè)的特點與注意點:
一、特點
1、兩年新成立但發(fā)展迅速的企業(yè)大多依托于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)+新穎的營銷模式。
2、由高端人才為核心,產(chǎn)品技術(shù)含量較高。
3、本科以上學(xué)歷人員為主體。
4、勞動密集型企業(yè)占比少。
5、新企業(yè)創(chuàng)業(yè)人群相對年輕,知識產(chǎn)權(quán)意識較強(qiáng)。
二、注意點
很多項目申報輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)不愿意輔導(dǎo)新成立的企業(yè)申報高新技術(shù)企業(yè),因為新成立的企業(yè)在申報高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定過程中必然會遇到以下幾個難以回避的為題。
1、社保:新成立的公司為了節(jié)省費用,往往核心創(chuàng)業(yè)人員甚至初創(chuàng)團(tuán)隊的員工都不交社保,將錢省下來用于產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售。
2、財務(wù):近兩年新成立的企業(yè)多以技術(shù)人才創(chuàng)辦為主,這類企業(yè)技術(shù)方面比較領(lǐng)先,但財務(wù)管理方面就相對比較松散。互聯(lián)網(wǎng)支付技術(shù)的發(fā)展,導(dǎo)致現(xiàn)在很多企業(yè)線上收款,直接進(jìn)入賬戶,即使進(jìn)入公司賬戶也很少開票。財務(wù)賬目混亂不但會影響高新技術(shù)企業(yè)申報認(rèn)定,甚至?xí)虼藥聿槐匾母哳~稅收和稅務(wù)風(fēng)險。
三、最大的障礙
以上講了新企業(yè)在申請高新技術(shù)企業(yè)方面的優(yōu)勢和一些常見的問題。但新企業(yè)申請高新技術(shù)企業(yè)的最大的問題在于績效評價部分。也就是我們常說的打分制??偡?00分,71分及以上為合格。
新企業(yè)在申報高新技術(shù)企業(yè)時,打分制中有一項非常不利:企業(yè)的成長性指標(biāo),共占20分。分值由營業(yè)額的增長和資產(chǎn)總額增長兩部分組成,算法分別為凈資產(chǎn)增長率=1/2(第二年末凈資產(chǎn)÷第一年末凈資產(chǎn)+第三年末凈資產(chǎn)÷第二年末凈資產(chǎn))-1 ,銷售收入增長率=1/2(第二年銷售收入÷第一年銷售收入+第三年銷售收入÷第二年銷售收入)-1,將得出的百分?jǐn)?shù)與打分標(biāo)準(zhǔn)對比進(jìn)行打分。對于新成立的企業(yè),尤其是剛成立一年的企業(yè),按照此標(biāo)準(zhǔn)得出的成長性為0,打分自然是0分。
因此,總分值剩下80分,71分及以上才算通過。因此其它地方只剩下9分的空間,通過率自然很難保證。
當(dāng)然對于凈資產(chǎn)的增長率我們可以通過增加注冊資本來保證增長性,銷售增長性就沒辦法只能看公司實際經(jīng)營數(shù)據(jù)了。
四、應(yīng)對方法
1、企業(yè)需完善知識產(chǎn)權(quán)體系,提高知識產(chǎn)權(quán)的數(shù)量和技術(shù)含量,爭取在知識產(chǎn)權(quán)部分獲得高分。
2、企業(yè)至少提供10個及以上高技術(shù)含量的科技成果轉(zhuǎn)化,確??萍汲晒D(zhuǎn)化部分獲得高分。
3、企業(yè)應(yīng)完善人事,行政,財務(wù),科研,銷售等方面的管理制度。爭取在管理制度方面獲得高分。
4、盡可能多地提供檢測報告,客戶滿意調(diào)查表,榮譽(yù)證書,以備進(jìn)行加分。
5、提供產(chǎn)學(xué)研合作證明,和高校和研究機(jī)構(gòu)有合作也是一個重要的加分項。
2023 03/28 20:41
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