免費(fèi)問(wèn)答

計(jì)提工資的時(shí)候，將要扣的員工水電費(fèi)和之前預(yù)提的工資都需要考慮在內(nèi)。一般來(lái)說(shuō)，在計(jì)提工資的時(shí)候，首先需要把員工當(dāng)月應(yīng)發(fā)的工資金額算出來(lái)，再減去之前預(yù)提的工資，然后再減去員工當(dāng)月要付的水電費(fèi)，得到最終需要計(jì)提的工資。 例如：一位員工當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資3000元，此前有500元的工資預(yù)提，要支付當(dāng)月水電費(fèi)200元，那么最終計(jì)提的工資金額為：3000-500-200=2400元。 可以看到，提拔水電費(fèi)是一個(gè)比較復(fù)雜的過(guò)程，要充分考慮各種因素，以免出現(xiàn)錯(cuò)誤，影響工資發(fā)放。