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給為公司提供勞務(wù)報酬的人員預(yù)口預(yù)交個人所得稅的步驟如下： 1. 首先，公司應(yīng)根據(jù)中國稅收法律法規(guī)確定預(yù)繳個人所得稅的計稅依據(jù)。例如根據(jù)《中華人民共和國個人所得稅法》的規(guī)定，可以采用工資性報酬、勞務(wù)報酬、特許權(quán)使用費等收入作為計稅依據(jù)。 2. 然后，根據(jù)相關(guān)計稅依據(jù)確定預(yù)繳稅額。 3. 然后，公司應(yīng)在變動計稅依據(jù)的流年或企業(yè)換季時給為公司提供勞務(wù)報酬的人員開具累計發(fā)生額收入稅收憑證，并根據(jù)累計發(fā)生額的收入稅收調(diào)整納稅義務(wù)計算方法確定累計發(fā)生額的預(yù)繳稅額。 4. 最后，公司應(yīng)在開具收入憑證之日起15日內(nèi)將應(yīng)稅收入憑證報送稅務(wù)機(jī)關(guān)，并將為公司提供勞務(wù)報酬的人員預(yù)口預(yù)交的個人所得稅報送稅務(wù)機(jī)關(guān)備案。 拓展知識：除了給為公司提供勞務(wù)報酬的人員預(yù)繳個人所得稅以外，公司還應(yīng)定期報送其他各種財務(wù)信息，如：期末資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表等，以便稅務(wù)機(jī)關(guān)審核企業(yè)的財務(wù)狀況，便于企業(yè)正確合規(guī)辦理稅務(wù)事宜。