免費(fèi)問(wèn)答

答：第四季度的獎(jiǎng)金收入需要根據(jù)是否符合工資薪金所得標(biāo)準(zhǔn)來(lái)確定。一般來(lái)講，工資薪金所得指的是定期發(fā)放并有規(guī)律的經(jīng)常性收入，因此第四季度的獎(jiǎng)金收入一般是不屬于工資薪金所得。 實(shí)際操作時(shí)可以根據(jù)相應(yīng)稅收法規(guī)確定第四季度的獎(jiǎng)金收入所屬于的稅收種類(lèi)，一般可以根據(jù)獎(jiǎng)金收入的數(shù)額來(lái)判斷，如果是較小的金額，則可以作為全年一次性獎(jiǎng)金收入扣除；如果是較大的數(shù)額，則可以結(jié)合企業(yè)的報(bào)表和發(fā)票判斷，確定它是否是定期發(fā)放的工資薪金收入，如果是的話，就需要計(jì)入工資薪金所得扣除。 此外，為了確保納稅申報(bào)準(zhǔn)確無(wú)誤，還要特別注意，納稅申報(bào)當(dāng)期獎(jiǎng)金收入支出，應(yīng)開(kāi)具有效發(fā)票，并及時(shí)記錄，以便及時(shí)申報(bào)。 拓展知識(shí)： 為了減少企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)，稅收部門(mén)對(duì)部分企業(yè)收入予以減免，符合要求的企業(yè)在申報(bào)時(shí)，可以在應(yīng)繳的資產(chǎn)稅基數(shù)上減免本年度的一定比例，但減免稅金的實(shí)際金額不能超過(guò)本年度應(yīng)納稅所得額的三分之二，并且減免稅金也不能超過(guò)本年度實(shí)際繳稅金額。