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組織結(jié)構(gòu)的構(gòu)成要素是法律現(xiàn)象、組織活動、組織關(guān)系和組織特征四要素。 法律現(xiàn)象，是指組織的法律地位及其各部門和組織成員之間的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系，即組織如何被法律所規(guī)范，這是組織結(jié)構(gòu)的根本要素。 組織活動，是指組織成員之間在完成組織指定的任務(wù)、目標(biāo)所進(jìn)行的活動，它是組織結(jié)構(gòu)法律現(xiàn)象和組織特征之間的橋梁，它決定著組織各部門之間組織關(guān)系的特點(diǎn)。 組織關(guān)系，是指組織成員之間相互關(guān)系的載體，它體現(xiàn)著組織成員的權(quán)利和義務(wù)，以及成員之間的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、約束等內(nèi)容。 組織特征，是指組織的構(gòu)成部分具有的某種性質(zhì)，它直接關(guān)系到組織活動的特征，反映組織成員之間在完成任務(wù)和目標(biāo)時所取得的成果。 拓展知識：組織結(jié)構(gòu)更重要的作用還有凝聚團(tuán)隊的精神，使所有活動有效運(yùn)行，并最終實現(xiàn)組織的宗旨和目標(biāo)。組織結(jié)構(gòu)也有助于增強(qiáng)職能的協(xié)調(diào)性，提高工作效率。此外，它還是提供工作分配和分工和特性的重要依據(jù)，為組織的日常運(yùn)作提供指導(dǎo)。