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員工的入職時(shí)間和離職時(shí)間是合法的登記時(shí)間，離職時(shí)間應(yīng)以真實(shí)為準(zhǔn)。 比如說，上述情況中，員工的入職時(shí)間是6月20日，離職時(shí)間是6月30日，那么，該員工的離職時(shí)間應(yīng)當(dāng)填寫6月30日，而不應(yīng)該填寫7月1日，因?yàn)樵趯?shí)際情況中，員工是在6月30日就已經(jīng)離職了。 另外，為了保障所有員工的權(quán)益，在離職時(shí)也應(yīng)當(dāng)?shù)怯浥c離職有關(guān)的信息，如離職證明、工作考核表等，這樣可以有效地減少離職員工亂繁雜的身份信息，維護(hù)企業(yè)對(duì)員工的正當(dāng)管理，也有助于提升司法機(jī)關(guān)對(duì)員工的依法維權(quán)。 拓展知識(shí)：稅務(wù)局管理的電子稅務(wù)系統(tǒng)（eTax System）是一種實(shí)現(xiàn)電子稅收的新型稅收管理系統(tǒng)，可以幫助企業(yè)更加方便、準(zhǔn)確、快捷地管理稅收信息，并能有效地防止漏稅和稅收逃漏等情況的發(fā)生。此外，eTax System也可以幫助企業(yè)實(shí)施稅收電子化，可以加快企業(yè)的稅收申報(bào)、稅收征收和稅收管理的過程，大幅提高企業(yè)的稅收管理的效率。