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工會經(jīng)費(fèi)的計(jì)提通常按照國家關(guān)于勞動組織的規(guī)定和企業(yè)的實(shí)際情況來決定，一般要按月繳納，也可以按季度，半年或一年繳納。 計(jì)提分錄是反映企業(yè)計(jì)提工會經(jīng)費(fèi)的分錄，一般情況下分借方和貸方兩個方面，借方由職工工資支出賬戶扣除計(jì)提額并分錄入應(yīng)付工會經(jīng)費(fèi)賬戶，此外，借方還有其他支出賬戶，如房租、水電費(fèi)和其他支出等；貸方正是計(jì)提工會經(jīng)費(fèi)，即分錄入工會經(jīng)費(fèi)支出賬戶。 拓展知識： 計(jì)提工會經(jīng)費(fèi)的主要目的在于解決勞動關(guān)系的糾紛，維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，促進(jìn)勞動紀(jì)律的規(guī)范，保證經(jīng)濟(jì)社會穩(wěn)定，有助于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。計(jì)提工會經(jīng)費(fèi)的比例要根據(jù)經(jīng)濟(jì)實(shí)力和行業(yè)特點(diǎn)而定，一般比例在企業(yè)職工工資總額的2%到4%之間，具體數(shù)額由政府決定。