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當(dāng)?shù)厣夏甓绕骄べY指的是按照地區(qū)范圍，以每月工資計(jì)算的一年的平均工資，而不是單個(gè)人的年薪。按照當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)，用一個(gè)年度的平均工資反映當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)力市場(chǎng)水平，從而確定解除勞動(dòng)合同一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第九十四條，當(dāng)?shù)厣夏甓绕骄べY不少于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)1.5倍，否則以最低工資標(biāo)準(zhǔn)1.5倍作為參照。 拓展知識(shí)：當(dāng)?shù)厣夏甓绕骄べY是指本地區(qū)每天、每月以及當(dāng)年度的工資收入總額除以當(dāng)?shù)赜袆趧?dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者總數(shù)，以此反映當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)。這是政策制定者制定勞動(dòng)法和勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的重要依據(jù)，可以反映出當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力市場(chǎng)的物價(jià)水平，排查養(yǎng)老金和醫(yī)療保險(xiǎn)社會(huì)保障制度和勞動(dòng)關(guān)系政策執(zhí)行情況，為提高勞動(dòng)效率提供重要參考。