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甲方之所以要求這么做，主要是因為大多數(shù)勞務(wù)和勞務(wù)結(jié)算都需要開發(fā)票，而工資單則能更好地證明每位工人在該項勞務(wù)中所獲得的報酬。此外，勞動費限額也可以有效保護(hù)勞動者的權(quán)益，即有效的避免發(fā)放的工資太低，從而維護(hù)勞動者的而權(quán)利。 拓展知識：對于勞務(wù)派遣結(jié)算，除了開發(fā)票外，還有其他方法可以證明提供的勞務(wù)，比如可以簽訂服務(wù)合同，以確認(rèn)勞務(wù)的完成情況；簽訂勞務(wù)協(xié)議，以確認(rèn)勞務(wù)人員的工作任務(wù)；簽署勞務(wù)確認(rèn)書，以確認(rèn)勞務(wù)已按要求及時完成等。