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實(shí)務(wù)
問(wèn)題已解決
員工休產(chǎn)假期間,個(gè)人部分的社保費(fèi)是需要個(gè)人承擔(dān)的嗎?
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問(wèn),隨時(shí)問(wèn)隨時(shí)答
速問(wèn)速答在休產(chǎn)假期間,個(gè)人的社保費(fèi)是要按照正常工資計(jì)算的。社保費(fèi)由用人單位和職工合作承擔(dān),主要包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等,但在休產(chǎn)假期間,由于職工未參加工作,用人單位按照規(guī)定不得支付職工的工資和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),但職工仍須繼續(xù)繳納自己的社保費(fèi),即單獨(dú)向社保局繳納自己的社保費(fèi)。
拓展知識(shí):除休產(chǎn)假期間,事假或有薪病假期間的個(gè)人社保費(fèi)外,個(gè)人還可以享受其他福利,如補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)等。
2023 01/25 08:33
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