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根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》，當(dāng)員工自離后，退保減員申報(bào)時(shí)，首先要確定其退出方式，即個(gè)人解除合同或單位解除合同。 1. 個(gè)人解除合同：發(fā)生在企業(yè)合法解除勞動(dòng)合同或者根據(jù)勞動(dòng)合同規(guī)定，由勞動(dòng)者自行解除勞動(dòng)合同（如有因?yàn)橐筮w址等原因，勞動(dòng)者不能接受，因而拒絕繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，亦屬此類 ）的情況，其服務(wù)期間產(chǎn)生的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系需由勞動(dòng)者重新申報(bào)繳納。 2. 單位解除合同：指勞動(dòng)關(guān)系終止，由企業(yè)提出終止勞動(dòng)合同的情況，包括企業(yè)因一定理由解雇的情況，服務(wù)期間產(chǎn)生的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系由企業(yè)繳納，由企業(yè)辦理退保減員手續(xù)。 此外，按照社保征繳經(jīng)辦規(guī)定，繳費(fèi)單位提出社會(huì)保險(xiǎn)減員申請(qǐng)時(shí)，需要提供有關(guān)證明，如有效證明、企業(yè)解除勞動(dòng)合同或者離職員工簽字確認(rèn)的《離職員工解除勞動(dòng)關(guān)系通知單》等。因此，在此種情況下，公司應(yīng)當(dāng)按照單位解除合同的方式申請(qǐng)單位繳費(fèi)減員。