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勞務(wù)派遣證和人力資源證的區(qū)別在于它們的認(rèn)可范圍不同，人力資源證的認(rèn)可范圍更大。勞務(wù)派遣證是由勞動(dòng)部門出具的一種許可證明，主要是為了限制勞務(wù)派遣行為。它只限定企業(yè)派遣員工出境勞務(wù)，而不能用于境內(nèi)勞務(wù)派遣。而人力資源證是由工商注冊(cè)的企業(yè)出具的，其認(rèn)可范圍包括境內(nèi)勞務(wù)派遣，外商投資企業(yè)招聘，保護(hù)外籍人士的勞動(dòng)權(quán)益以及招聘外國人等。 在提供勞務(wù)派遣和招聘員工時(shí)，企業(yè)需要準(zhǔn)備不同的證件，以確保其合規(guī)性。因此，人們必須正確辨別勞務(wù)派遣證和人力資源證等相關(guān)證件，以正確利用它們。 拓展知識(shí)：此外，除了勞務(wù)派遣證和人力資源證之外，還有多種其他類型的證件，比如，勞務(wù)派遣備案證、勞務(wù)派遣社會(huì)保險(xiǎn)備案證、招聘備案證等。這些證件的申領(lǐng)都跟企業(yè)的注冊(cè)類型和行業(yè)有關(guān)，具體細(xì)則企業(yè)在進(jìn)行勞務(wù)派遣和招聘前都需要全面仔細(xì)了解。