免費(fèi)問(wèn)答

根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》的規(guī)定，社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)高于員工工資的，應(yīng)當(dāng)按照社會(huì)保險(xiǎn)的繳費(fèi)基數(shù)進(jìn)行繳費(fèi)。因此，當(dāng)社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)為3800，而員工工資只有2000時(shí)，就可以按照社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)比例，按照3800這一繳費(fèi)基數(shù)進(jìn)行繳費(fèi)。 此外，有些地方還規(guī)定，當(dāng)員工工資低于社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)時(shí)，社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)以實(shí)際工資為準(zhǔn)，不得高于工資。因此，如果員工工資低于社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，可以按照實(shí)際工資進(jìn)行繳費(fèi)。 社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)不僅僅涉及到員工的工資，財(cái)產(chǎn)狀況等因素也會(huì)影響繳費(fèi)基數(shù)的計(jì)算。比如，一些地方會(huì)將員工的工資和其他財(cái)產(chǎn)（比如房子、車(chē)子等）加起來(lái)，按照總額的一定比例來(lái)決定社保繳費(fèi)基數(shù)。