免費(fèi)問答

管理費(fèi)用中員工工資是應(yīng)發(fā)數(shù)。應(yīng)發(fā)數(shù)，指的就是人力資源部門計算出來的本月應(yīng)發(fā)給每個員工的工資總數(shù)。其中可以包含基本工資、津貼、補(bǔ)貼，以及獎勵或懲罰的發(fā)放數(shù)額等。實發(fā)數(shù)，則是指最終給到員工口袋里的錢數(shù)，可能有扣稅、扣卡費(fèi)等等情況，有時會比應(yīng)發(fā)數(shù)要少。 拓展知識： 企業(yè)不僅要向員工發(fā)放工資，還要向社會保險基金繳納五險一金，其中包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險和失業(yè)保險等。這些保險繳費(fèi)需要由用人單位和員工共同承擔(dān)，一方面從員工工資中扣除，另一方面由用人單位補(bǔ)充。由于扣繳的社會保險費(fèi)用是由企業(yè)自行出資的，也屬于管理費(fèi)用之一。