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實(shí)務(wù)
問題已解決
核算利潤的時(shí)候,工資是按應(yīng)付工資來核算費(fèi)用吧,還是實(shí)發(fā)數(shù)來核算
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速問速答在核算利潤時(shí),通常使用應(yīng)付工資來計(jì)算費(fèi)用。應(yīng)付工資是指從一定時(shí)期起,企業(yè)承諾支付給員工的工資總額,也就是應(yīng)付工資。實(shí)發(fā)數(shù)是指實(shí)際支付給員工的工資,受到員工滯納繳納社會保險(xiǎn)和個(gè)稅等因素影響,實(shí)發(fā)數(shù)可能和應(yīng)發(fā)數(shù)有一定的偏差。
從會計(jì)原則上來講,應(yīng)付工資數(shù)據(jù)是會計(jì)核算的主要依據(jù)。因?yàn)?,在會?jì)分錄中,首先要把應(yīng)付工資登記到應(yīng)付賬款中,以保證工資的準(zhǔn)確有效支付,應(yīng)發(fā)工資在核算利潤時(shí)也是最重要的一筆費(fèi)用項(xiàng)目。
拓展知識:除了核算利潤外,應(yīng)付工資還可以用于支付安全押金,計(jì)算發(fā)放的補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì),以及用于計(jì)算員工退休金、社會保險(xiǎn)等情況勞動(dòng)報(bào)酬的核算。
2023 01/13 20:43
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