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是的，公司發(fā)放的員工餐費補貼一定要計入個人所得稅申報之中。根據(jù)二○一六年四月一日公布的《個人所得稅管理辦法》第二十九條規(guī)定，發(fā)放給個人的補貼在確定其應(yīng)納稅所得額時，應(yīng)當作為個人所得稅的計稅基數(shù)。不論是全勤獎、績效獎還是其他人員補貼，只要是發(fā)放給每個個體的補貼，都應(yīng)計入個人所得稅范圍內(nèi)，應(yīng)繳納相應(yīng)的個稅，不能按照工資的方式進行發(fā)放。 拓展知識： 除了發(fā)放的補貼外，公司還可以為員工提供補助，而這種補助是不需要計入個稅申報的。比如在節(jié)假日期間，公司給員工提供的報銷和承擔的費用，這都是不計入個人所得稅范圍內(nèi)的，也不需要繳納個稅。