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社會(huì)保險(xiǎn)繳納交易：社會(huì)保險(xiǎn)繳納的過程，流程及報(bào)銷方式通常由企業(yè)財(cái)務(wù)管理費(fèi)用部門全權(quán)負(fù)責(zé)，無(wú)需經(jīng)過任何其他部門轉(zhuǎn)撥。可以直接從費(fèi)用表中的“管理費(fèi)用”--〉“職工薪酬”--〉“社保（公司）”中匯出扣繳和匯入社?；穑M(jìn)行社會(huì)保險(xiǎn)繳納，不需要經(jīng)過應(yīng)付職工薪酬--〉社保（公司）轉(zhuǎn)一到。 在實(shí)際社會(huì)保險(xiǎn)繳納過程中，一般還需要企業(yè)對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)繳納進(jìn)行審核復(fù)核，并在社會(huì)保險(xiǎn)局按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、時(shí)限匯繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，繳納時(shí)限和繳納標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)行政區(qū)域及職工的保險(xiǎn)類別而異，企業(yè)及其職工還需要根據(jù)規(guī)定有效的完成社會(huì)保險(xiǎn)及其相關(guān)的各項(xiàng)手續(xù)。 此外，社會(huì)保險(xiǎn)繳納還要求企業(yè)定期依據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)繳納規(guī)定定時(shí)核對(duì)職工的保險(xiǎn)信息，以確保職工的社會(huì)保險(xiǎn)信息的有效性和真實(shí)性，并定期提交各類保險(xiǎn)報(bào)表，以便政府部門及時(shí)審核匯總社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況。 總之，企業(yè)繳納社會(huì)保險(xiǎn)，可以直接計(jì)入管理費(fèi)用—職工薪酬-社保，不通過應(yīng)付職工薪酬-社保（公司）轉(zhuǎn)一到，但企業(yè)仍需做好社會(huì)保險(xiǎn)繳納管理及監(jiān)督工作，正確如實(shí)地履行企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任，以保障職工的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)利得到有效落實(shí)。