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勞務派遣是指雇主以勞務派遣的形式從派遣單位派遣人員參加勞動，勞動力運用由派遣單位直接對派遣勞動者實行薪資福利及勞動報酬管理，而雇主僅對派遣勞動者進行技能監(jiān)督。從上文描述來看，單位雇傭保潔公司派遣的飯阿姨，對方開勞務發(fā)票，屬于勞務派遣。 如果單位想要避免勞務派遣，可以同保潔公司簽訂勞務合同，由其自行向保潔公司支付薪資待遇，這樣也可以避免占用單位員工名額。但是，單位需要了解保潔公司的相關情況，如質量、安全等，并確保其購買的勞務合同符合相應的法律規(guī)定。另外，雇主要負責監(jiān)督派遣就業(yè)者的工作質量，以確保安全且可靠。