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工傷賠償?shù)馁~務(wù)處理屬于員工應(yīng)付款項(xiàng)類賬戶，可分為以下幾步來(lái)進(jìn)行賬務(wù)處理： （1）首先要在現(xiàn)金日記賬中增加一筆應(yīng)付款，以記錄公司對(duì)員工的工傷賠償； （2）在所屬的工傷保險(xiǎn)應(yīng)付款科目下，增加一筆應(yīng)付款，以記錄員工的工傷賠償； （3）當(dāng)公司發(fā)放工傷賠償時(shí)，在現(xiàn)金日記賬中增加一筆支出，以記錄公司發(fā)放的工傷賠償； （4）在所屬的工傷保險(xiǎn)應(yīng)付款科目下，減少一筆應(yīng)付款，以記錄公司發(fā)放給員工的工傷賠償； （5）最后，在現(xiàn)金日記賬中增加一筆發(fā)生額，以記錄員工工傷賠償?shù)陌l(fā)生額。 以上就是公司付給員工的工傷賠償?shù)馁~務(wù)處理過(guò)程。 拓展知識(shí)：工傷賠償是勞動(dòng)者因遭受職業(yè)傷害而發(fā)生的一種損失，根據(jù)《勞動(dòng)保障法》規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)給予勞動(dòng)者相應(yīng)補(bǔ)償費(fèi)用，以保證勞動(dòng)者本人及其家屬的經(jīng)濟(jì)利益得到有效保障，以免勞動(dòng)者因受到職業(yè)傷害而發(fā)生重大損失。