問題已解決

老師好 請教個員工病假的問題 就是員工工資是4000元 7月份一共31天 上班天數(shù)10天 請病假21天 那計算工資公式是4000*80%*10/31=1032.26元 這個是之前請教老師給我的答案 但是員工不認 說勞動法規(guī)定 請病假 就發(fā)工資的80% 也就是4000*80%=3200元 不論上幾天的班 請教老師到底怎么算

84785008| 提問時間:2022 08/08 14:12
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依然老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師
我們公司也是這樣算,如果員工認為勞動法是按80%算的,請他提供勞動法相關(guān)的法條。
2022 08/08 14:33
84785008
2022 08/08 14:36
老師好 是第一種算法嗎?1032.26元的算法? 謝謝
依然老師
2022 08/08 14:38
看一下她當時的勞動合同是怎么簽的,是不是因公休假,如果公司有法務部門,適當咨詢一下。這種情況,很容易出現(xiàn)糾紛的,建議找適當?shù)纳霞壧幚怼?/div>
84785008
2022 08/08 14:40
好的 收到 謝謝~
依然老師
2022 08/08 16:32
我公司用的這種算法4000*11/31。病假1天可以帶薪。你們公司有沒有相關(guān)規(guī)定就不清楚了。
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