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四、計算分析題榮發(fā)公司為一上市公司，與股份支付相關(guān)的資料如下：（1）2016年1月1日，公司向其150名管理人員每人授予1000份股票期權(quán)。這些職員從2016年1月1日起在該公司連續(xù)服務(wù)4年，即可按每股3元的價格購買1000股每股面值1元的榮發(fā)公司股票，以便獲利。榮發(fā)公司估計該期權(quán)在授予日的公允價值為每份16元。（2）2016年有10名管理人員離開榮發(fā)公司，公司估計4年中離開的管理人員比例將達到24%；2017年又有8名管理人員離開公司，公司根據(jù)掌握的情況將估計的管理人員離開公司的比例修正為22%；2018年又有7名管理人員離開公司，公司根據(jù)掌握的情況將估計的管理人員離開公司的比例修正為20%；2019年又有3名管理人員離開公司。（3）2019年12月31日，122名管理人員行權(quán)。要求：根據(jù)上述資料，假定不考慮其他事項，計算分析后回答以下問題。（1）榮發(fā)公司該股份支付的類型為（）。（2）榮發(fā)公司2016年應(yīng)確認的費用金額為（）元。（3）榮發(fā)公司2017年應(yīng)確認的費用金額為（）元。（4）榮發(fā)公司2018年應(yīng)確認的費用金額為（）元