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問題已解決
老師，您好。我們公司請了一個臨時工，當時沒有簽勞務(wù)合同的，來我們公司做了幾天，結(jié)了1500元工資給他，發(fā)的現(xiàn)金，沒有購買社保的。請問這個是直接做入工資表入賬嗎？申報個稅的時候是入正常工資薪金所得嗎？
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，你好，你可以給他按照一千五來給他申報個稅工資，然后按照工資薪金所得，因為你沒有跟他簽勞務(wù)合同，所以他不屬于勞務(wù)報酬所得。
2022 03/23 17:36
李霞老師 
2022 03/23 17:36
他即便是干了幾天，正常的來說，你們也是要簽訂一個勞動合同的。
84785030 
2022 03/23 17:42
老師，您好。由于這個臨時工只做了幾天，當時沒有及時簽勞務(wù)合或勞動合同的，發(fā)了工資直接入工資薪金賬里面，在工資發(fā)放表里面簽字。我們申報個稅時按工資薪金所得申報。是不是這樣理解呢？
84785030
2022 03/23 17:43
另外如果簽了勞務(wù)合同的是不是要對方開發(fā)票給我們，我們按勞務(wù)所得給對方申報個人所得稅呢?
李霞老師
2022 03/23 17:55
對了，同學，你這兩段話說的意思都是正確的。
84785030
2022 03/23 17:56
好的，謝謝老師
李霞老師
2022 03/23 17:57
祝您生活愉快感謝五星
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