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勞動者試用期間被證明不符合錄用條件的要開工資嗎，好像說的是不給經(jīng)濟補償金，這個意思是沒有工資嗎
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您好。您好，有工資補償是工資以外的就補償。
正常發(fā)工資沒有經(jīng)濟補償。
2022 02/12 16:05
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試用期內(nèi)，如果員工證實不符合錄用條件的，用人單位辭退，需不需要支付經(jīng)濟補償金？
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老師好，這道題A選項在試用期被證明不符合錄用條件的不是可以解除或終止合同嗎？
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試用期勞動者有錯在先被辭退不用付經(jīng)濟補償金。。。。如果是公司沒有簽立勞動合同，勞動者上班2個月但是期間犯錯被辭退這種情況要多付勞動者1個月補償金嗎
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試用期內(nèi)，不符合錄用條件的，不是可以隨時通知解除合同嗎？B為什么不對
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用人單位與勞動者簽訂2年的合同，約定試用期4個月，轉(zhuǎn)正工資4500，試用期工資3600，勞動者以用人單位違反試用期規(guī)定為由，問：用人單位需要賠多少補償金？
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查看更多- 這題怎么寫呀！計算過程可以寫一下嗎 昨天
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