20×8年9月16日,甲公司發(fā)布短期利潤分享計(jì)劃,根據(jù)該計(jì)劃,甲公司將按照20×8年度利潤總額的5%作為獎(jiǎng)金,發(fā)放給20×8年7月1日至20×9年6月30日在公司工作的員工,如果有員工在20×9年6月30日離職,離職的員工將不能獲得獎(jiǎng)金;利潤分享計(jì)劃支付總額也將按照離職員工的人數(shù)相應(yīng)降低;該獎(jiǎng)金將于20×9年8月30日支付。20×8年度,在未考慮利潤分享計(jì)劃的情況下,甲公司實(shí)現(xiàn)利潤總額20000萬元。20×8年,甲公司預(yù)計(jì)職工離職將使利潤分享計(jì)劃支付總額降低至利潤總額的4.5%。甲公司20×8年12月31日因上述短期利潤分享計(jì)劃應(yīng)當(dāng)確認(rèn)的應(yīng)付職工薪酬金額是。這道題為什么是450萬呢
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實(shí)務(wù)
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速問速答你好,同學(xué)。20000*4.5%=900
2018年一共有半年 所以是900*6/12=450
2021 08/15 23:32
84785038
2021 08/15 23:35
為什么要按半年算呢
稅務(wù)師王老師
2021 08/16 07:30
因?yàn)槭菑?018年7月1日開始的。到2018年12月31日是6個(gè)月
84785038
2021 08/16 08:53
這個(gè)和時(shí)間有關(guān)系嗎,他不是只說分配利潤總額嗎,不太明白這塊
稅務(wù)師王老師
2021 08/16 08:57
分配的是利潤總額。但是需要根據(jù)會(huì)計(jì)分期和權(quán)責(zé)發(fā)生制進(jìn)行確定的。
84785038
2021 08/16 20:48
這個(gè)會(huì)計(jì)分期和權(quán)責(zé)發(fā)生怎么理解,不是都是在20x8年內(nèi)嗎
稅務(wù)師王老師
2021 08/16 20:51
題目中說了的 發(fā)放給2018年7月到2019年6月在甲公司工作的員工 所以2018年只有7月到12月,沒有1到6月的。
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