問題已解決
可行權條件的修改,需要經過職工同意嗎?不是已經答應職工了嗎?那后來再修改條件的話職工不同意怎么辦?
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速問速答你好,不需要職工同意,但是要通知員工。上市公司的話,還要公告,因此職工不同意的話有沒有辦法的
2020 06/13 09:39
84785034
2020 06/13 09:45
那這樣子不就可以等于沒答應嗎?比如今天答應給低價購買股份的權利,等到快要可以行權的時候,公司又調整了購買的價格(甚至調整到和公允價格一樣……)
王超老師
2020 06/13 09:51
你好,是的,比如答應員工3年后可以行權,但是差最后1天不行權也是有的。但是這種情況,首先是公司形象受損,其次有可能造成公司經營癱瘓
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