問題已解決

在職工提供了服務(wù)從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權(quán)利時,確認(rèn)與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬 在職工實際發(fā)生缺勤的會計期間確認(rèn)與非累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬。 職工提供了服務(wù)從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權(quán)利是什么意思?能舉例說明 嗎? 實際發(fā)生缺勤的會計期間確認(rèn)與非累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬?怎么確認(rèn)

84785010| 提問時間:2020 03/26 15:00
溫馨提示:如果以上題目與您遇到的情況不符,可直接提問,隨時問隨時答
速問速答
小云老師
金牌答疑老師
職稱:中級會計師,注冊會計師
你好,比如你每年年假5天,今年沒休完的明年繼續(xù)就是累計,否則就是非累積,累計的在12.31號要借:管理費用等 貸:應(yīng)付職工薪酬
2020 03/26 15:11
84785010
2020 03/26 15:24
我知道什么是累計,什么是非累計,我問的是 職工提供了服務(wù)從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權(quán)利是什么意思?能舉例說明 嗎? 實際發(fā)生缺勤的會計期間確認(rèn)與非累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬?怎么確認(rèn)
小云老師
2020 03/26 15:29
累計的在12.31號要借:管理費用等 貸:應(yīng)付職工薪酬,這個不是例子嗎?
描述你的問題,直接向老師提問
0/400
      提交問題

      您有一張限時會員卡待領(lǐng)取

      00:10:00

      免費領(lǐng)取
      Hi,您好,我是基于人工智能技術(shù)的智能答疑助手,如果有什么問題可以直接問我呦~