新用戶掃碼下載公司給離職職工支付的離職補償金是否作為工會經(jīng)費的基數(shù)
公司給離職職工支付的離職補償金是否作為工會經(jīng)費的基數(shù)？
《中華人民共和國工會法》第四十三條 工會經(jīng)費的來源：
（二）建立工會組織的用人單位按每月全部職工工資總額的百分之二向工會撥繳的經(jīng)費；
《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》（國家統(tǒng)計局第1號令）第四條 工資總額由下列六個部分組成：
（一）計時工資；
（二）計件工資；
（三）獎金；
（四）津貼和補貼；
（五）加班加點工資；
（六）特殊情況下支付的工資。
依據(jù)上述規(guī)定，離職補償金不屬于工資總額的組成部分，因此不作為工會經(jīng)費的基數(shù)。
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