近年來，安丘市審計局立足本職，夯實基礎(chǔ)，勇于創(chuàng)新，有計劃、有步驟、有重點的開展審計信息化工作，為審計工作向現(xiàn)代審計的轉(zhuǎn)型發(fā)展，提拱了有力的技術(shù)保障。

　　抓基礎(chǔ)，強化硬件配備。該局結(jié)合審計工作特點，加大了計算機硬件基礎(chǔ)的投入和建設(shè)，依托會議室建成了多媒體教育培訓(xùn)中心，分批次配置了一定數(shù)量的筆記本電腦。現(xiàn)每個科室配備了臺式電腦、移動硬盤和數(shù)碼相機，審計業(yè)務(wù)人員達(dá)到人手一臺筆記本電腦和一只U盤。硬件設(shè)施地不斷完善，為審計信息化建設(shè)提供了基礎(chǔ)平臺。

　　抓規(guī)章，強化信息安全。為保障計算機的正常使用，內(nèi)網(wǎng)系統(tǒng)的安全運行，該局制定了《安丘市審計局計算機網(wǎng)絡(luò)管理制度》、《安丘市審計局涉密計算機使用管理制度》、《安丘市審計局內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)管理辦法》等6項管理制度，實行內(nèi)外網(wǎng)監(jiān)管，對內(nèi)網(wǎng)機安裝物理隔離卡，保證涉密機與公用機分開，嚴(yán)禁對網(wǎng)絡(luò)中存儲、處理或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除、修改或者添加，確保全局計算機及內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)的安全運行。

　　抓培訓(xùn)，強化業(yè)務(wù)水平。為全面實現(xiàn)上級審計機關(guān)關(guān)于審計轉(zhuǎn)型要求，該局確立了“強化培訓(xùn)、骨干先行、以點帶面、全面提高”的工作思路，積極組織人員參加上級審計機關(guān)舉辦的計算機審計中級培訓(xùn)，每年開展3—5次計算機審計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，支持審計人員利用業(yè)余時間開展自學(xué)。目前，全局有4人通過審計署計算機審計中級考試， 27人通過AO認(rèn)證考試。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，審計人員信息化素質(zhì)整體提升，有多人成為同時具有審計、工程、計算機和財會專業(yè)中高級職稱的“復(fù)合型”人才，絕大部分審計業(yè)務(wù)人員能熟練操作AO軟件及其它一些輔助軟件開展計算機審計。

　　抓創(chuàng)新，強化審計效率。為全面加快審計信息化建設(shè)，一是該局選拔優(yōu)秀業(yè)務(wù)骨干，組成 “計算機審計科研小組”，以攻克計算機審計中的難點問題；二是制定了《審計辦公自動化及AO審計工作計劃》，全力推進(jìn)OA系統(tǒng)和AO審計軟件在審計實踐中的應(yīng)用，配備完善了計算機管理系統(tǒng)，及時調(diào)度組織各科室按照計劃開展計算機AO審計，提高審計效率。在對某醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)費用審計中，計算機科研小組通過對其電子賬務(wù)的大量查詢，發(fā)現(xiàn)商品價格異動，順藤摸瓜查清該單位擅自加價，違規(guī)收費200多萬元，該項目被審計署評為AO應(yīng)用實例獎。

　　抓考核，強化審計質(zhì)量。該局成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的計算機審計領(lǐng)導(dǎo)小組，對計算機審計項目實行“月月評比”，促進(jìn)了計算機應(yīng)用水平的提高。注重對計算機審計成果的考核，制定了《審計項目AO應(yīng)用質(zhì)量考核暫行辦法》，將計算機審計成果納入全年工作考核，充分調(diào)動了審計人員應(yīng)用計算機審計的積極性，推進(jìn)了科技強審的步伐，2011年該局獲得了濰坊市審計信息化建設(shè)先進(jìn)單位。