為加強對安徽天長審計工作取得的主要經(jīng)驗與成效的宣傳，進(jìn)一步擴大審計工作的社會地位與影響，提高審計公信力和執(zhí)行力，近日，天長市審計局在原有的審計宣傳制度的基礎(chǔ)上，出臺了《關(guān)于進(jìn)一步加強審計宣傳工作的意見》，對該項工作提出總體要求和具體措施。

　　一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立審計信息宣傳工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長擔(dān)任組長，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員擔(dān)任副組長，各股室負(fù)責(zé)人擔(dān)任成員。

　　二是明確目標(biāo)。要求全體審計人員要提高對審計宣傳工作重要性的認(rèn)識，認(rèn)真抓好審計成果的開發(fā)與運用，通過對帶有普遍性、傾向性問題的挖掘和探討，著重從宏觀、機制、體制等方面提出問題，分析問題，提出規(guī)范管理、完善體制、健全制度的和建議，充分發(fā)揮審計的參謀助手作用。

　　三是細(xì)化任務(wù)。對每位審計人員年均完成信息量作出了規(guī)定，原則上要求每人每月至少完成一篇審計信息或文章，并定期考核。

　　四是規(guī)范流程。為避免重復(fù)宣傳，預(yù)防泄密事件的發(fā)生，要求對外宣傳的稿件，原則上先由辦公室登記，文字內(nèi)容由專人把關(guān)，必要時送局長審定。

　　五是嚴(yán)肅獎懲措施�！兑庖姟窂娬{(diào)，對審計信息實行一票否決制度，未完成全年審計宣傳任務(wù)的，所在部門年終不得參與評優(yōu)，個人不得當(dāng)選為優(yōu)秀公務(wù)員或先進(jìn)工作者。同時，為充分調(diào)動工作人員積極性，《意見》也明確，將根據(jù)審計信息和文章發(fā)表的層次、數(shù)量給予個人和集體不同標(biāo)準(zhǔn)的獎勵。