近日，為及時了解和掌握各相關(guān)部門干部監(jiān)督情況，進一步加強干部監(jiān)督管理，涇縣召開了由縣委組織部、縣紀委、監(jiān)察局、檢察院、公安局、信訪局及審計局七部門參加的全縣干部監(jiān)督工作聯(lián)系會議。

　　會上，各與會單位通報了各自所掌握的干部違規(guī)違紀問題情況,并提出了加強干部監(jiān)督管理的建設性意見和建議。涇縣審計局就2010年領導干部經(jīng)濟責任審計工作中發(fā)現(xiàn)的主要問題在會上進行了通報，并就發(fā)現(xiàn)的問題主要趨勢進行了分析，對需要著重關(guān)注的問題提出了加強監(jiān)督的建議，得到了與會領導的肯定。

　　會上，縣委組織部領導進一步提出要求：要求各部門，一要統(tǒng)一思想，提升信心，高標準提高干部監(jiān)督的要求。要努力做到“四嚴”（嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督），“三早”（早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正），“二治”（治懶、治庸），“一重”（加強對領導班子主要領導監(jiān)督）。二要突出重點，狠抓落實，高質(zhì)量完成干部監(jiān)督工作的新任務。要突出“三個關(guān)鍵”（關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵決策、關(guān)鍵時期）監(jiān)督，把握“三個節(jié)點”（事前預防、事中監(jiān)督、事后檢查）全程監(jiān)督。三要強化領導，密切配合，完善干部監(jiān)督工作新機制。要進一步完善溝通聯(lián)絡制度、建立月度通報制度和建立綜合分析制度。

　　目前，干部監(jiān)督聯(lián)系會議制度在涇縣已形成制度，通過此項會議，使各部門之間干部監(jiān)督信息得到了互通，資源得到了共享，將大大提高涇縣干部監(jiān)督的工作效率和工作效果，對加強各級領導班子建設和干部隊伍建設起到積極的作用。

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