開縣審計局現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子自2007年上任以來，把審計隊伍建設(shè)作為審計工作的根本緊抓不懈，工作成效顯著。

　　一是審計工作成效顯著提高。2008年度首次獲得直轄以來市審計工作先進(jìn)集體；2007、2008、2009年分獲縣委縣政府綜合目標(biāo)考核三、三、二等獎；連續(xù)三年獲市審計局信息工作先進(jìn)集體；2009年獲市審計局信息化工作先進(jìn)集體；信息、調(diào)研文章在審計署網(wǎng)站（中國審計）刊發(fā)26篇，獲審計署計算機審計應(yīng)用獎3個，取得了歷史性的突破；獲市審計局優(yōu)秀審計項目9個。

　　二是隊伍整體素質(zhì)明顯提升。全局干部具有大專以上學(xué)歷20人，占比80%；具有初級以上職稱13人，比率達(dá)52%；四十歲以下人員全員通過計算機中級培訓(xùn)，能全員獨立開展計算機審計；向鄉(xiāng)鎮(zhèn)選調(diào)6名、向社會考錄2名急需專業(yè)技術(shù)人員。連續(xù)三年獲縣“先進(jìn)基層黨組織”，2010年年獲縣“五個好領(lǐng)導(dǎo)班子”；獲國務(wù)院三建委表彰1名，獲市人事局、市審計表彰4名，獲縣“三等功”1名，獲縣“三八旗手”1人，獲縣委縣府表彰15人次。

　　三是人才培養(yǎng)受到各方認(rèn)可。6名審計業(yè)務(wù)人員上派重慶特派辦、市審計局參與項目審計，均獲得用人單位高度評價并專題感謝；提任和掛職其他單位副職領(lǐng)導(dǎo)7人；被審計單位評價開縣審計人員業(yè)務(wù)精湛、素質(zhì)過硬。