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寧夏司法廳:新機制直搗監(jiān)督軟肋

2009-07-22 11:21 來源:法制日報 潘從武   打印 | 收藏 |
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  “自從今年3月自治區(qū)司法廳在全區(qū)監(jiān)獄勞教系統(tǒng)全面推行物資采購工作‘四統(tǒng)一’以來,集中采購后與集中采購前,采購金額相比下降10%,節(jié)約資金400多萬元,此舉不僅確保了物資的安全,節(jié)約了開支,降低了成本,更預(yù)防了腐敗問題的發(fā)生,可謂是一舉多得 。”

  7月21日,向記者說這番話時,寧夏回族自治區(qū)司法廳紀委書記徐永先有些激動。

  據(jù)介紹,物資“四統(tǒng)一”即統(tǒng)一招標采購、統(tǒng)一價格、統(tǒng)一直接配送、統(tǒng)一支付,而此舉在全國司法行政系統(tǒng)還是首創(chuàng)。去年以來,寧夏司法廳著力改革反腐倡廉工作機制,創(chuàng)新監(jiān)督檢查方式,結(jié)合實際建立創(chuàng)新了包括物資“四統(tǒng)一”管理、巡視工作機制、紀檢監(jiān)察以上級管理為主等多項制度機制,經(jīng)過實踐運行,有效構(gòu)建起了符合實際的懲防體系,為寧夏司法行政工作的改革發(fā)展提供了堅強保障。

  “四統(tǒng)一”規(guī)范物資采購監(jiān)督

  以往,寧夏全區(qū)監(jiān)獄勞教系統(tǒng)物資一直由各單位自行采購,采購方法形式多樣,缺乏規(guī)范管理,不但浪費資金,難以保證物資質(zhì)量,而且管理中存在許多漏洞。監(jiān)管場所單位主管生活衛(wèi)生的領(lǐng)導(dǎo)、工作人員是比較熱門的崗位,也容易滋生腐敗問題,還曾發(fā)生過民警受賄的違法犯罪案件。

  怎樣才能有效監(jiān)督物資采購?經(jīng)過充分調(diào)研后,寧夏司法廳制定了《關(guān)于在監(jiān)獄勞教系統(tǒng)實行物資“四統(tǒng)一”管理的指導(dǎo)意見》,按照司法廳指導(dǎo)協(xié)調(diào),監(jiān)獄局、勞教局組織實施,紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督檢查的辦法,對監(jiān)獄勞教系統(tǒng)生活物資、藥品、醫(yī)療器材等全面實行統(tǒng)一招標采購、統(tǒng)一價格、統(tǒng)一直接配送、統(tǒng)一支付的“四統(tǒng)一”管理。

  統(tǒng)一招標采購即年初由各監(jiān)獄、勞教所列出年度消耗物資清單,分別報監(jiān)獄局、勞教局統(tǒng)一匯總,編制采購計劃和招標意見書。經(jīng)監(jiān)獄局、勞教局物資采購領(lǐng)導(dǎo)小組審定,報請司法廳審查同意后,由監(jiān)獄局、勞教局組織實施。招標直接面向生產(chǎn)廠家,減少中間流通環(huán)節(jié)。采購遵循公開、公平、公正和效益優(yōu)先的原則,實行比價采購,優(yōu)中選廉,促進市場公平競爭;統(tǒng)一價格即同一種物品在全區(qū)各監(jiān)獄勞教單位實行統(tǒng)一的質(zhì)量要求和采購價格、銷售價格;統(tǒng)一直接配送即由監(jiān)獄局、勞教局根據(jù)供貨合同,協(xié)調(diào)生產(chǎn)廠家按照直接、有計劃地向各監(jiān)獄勞教所配送物品,監(jiān)獄、勞教所按相關(guān)規(guī)定驗收物品;統(tǒng)一支付即資金支付由監(jiān)獄局、勞教局和生產(chǎn)廠家定期結(jié)算,統(tǒng)一由國庫支付。

  徐永先說,實行“四統(tǒng)一”后,可能斷了一些人的“財路”,但是在制度上保護了干警,也保護了服刑和勞教人員及職工的權(quán)益,避免了一些單位和個人借此牟取私利,私設(shè)“小金庫”,出現(xiàn)違法違紀行為。

  巡視機制強化領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督

  寧夏司法廳直屬單位多,分布點多、面廣、線長。同時監(jiān)獄長、勞教所長兼任黨委書記,權(quán)力比較集中,監(jiān)督難度大,僅靠日常的檢查、考核難以確保權(quán)力正確行使,難以確保黨風廉政建設(shè)責任制得到有效落實,使得存在的一些問題得不到及時發(fā)現(xiàn)和處理,以致違紀案件時有發(fā)生。

  怎樣才能實現(xiàn)對基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子的有效監(jiān)督?寧夏司法廳黨委探索性地開展了巡視工作,確保及時發(fā)現(xiàn)和解決一些深層次問題,強化對廳直單位領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督。

  在開展巡視工作中,寧夏司法廳成立了巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由巡視工作辦公室組成巡視組開展工作。并且設(shè)立了巡視人才庫,從廳直屬單位擔任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、尚未辦理退休手續(xù)的處級干部中挑選組織紀律性、事業(yè)心和責任感強的同志擔任巡視組成員。先后制定修改《司法廳巡視工作實施辦法》和《司法廳對直屬單位巡視工作方案》等制度,規(guī)范巡視工作程序、內(nèi)容、方法和時間,為開展巡視工作奠定了制度保證。規(guī)定巡視組巡視時必須駐扎在被巡視單位,在一個單位巡視時間必須在45天以上,主要是對被巡視單位領(lǐng)導(dǎo)班子特別是主要負責人貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、民主集中制、落實黨風廉政建設(shè)責任制、干部選拔任用等情況進行檢查,確保了巡視工作的正確方向。

  通過問卷調(diào)查、查閱資料、實地考察、座談、受理信訪、列席會議等方式全面深入了解和掌握被巡視單位的相關(guān)情況。與被巡視單位黨委主要負責人及時交換反饋意見,達成共識,被巡視單位按照要求制定整改方案進行整改。巡視組對整改情況進行反復(fù)“回頭看”,確保問題得到徹底解決。

  截至目前,寧夏司法廳已對被巡視單位4名處級干部進行了調(diào)整交流,全系統(tǒng)輪崗交流和調(diào)整處級干部51名,提高了巡視的權(quán)威性。

  直接管理提升紀檢監(jiān)督能力

  “上級監(jiān)督太遠、同級監(jiān)督太難太軟又不敢”,這一直是大多數(shù)單位部門紀檢監(jiān)察工作的軟肋。

  以往,寧夏司法廳紀檢監(jiān)察也實行司法廳,監(jiān)獄局、勞教局、司法警官職業(yè)學院,監(jiān)獄、勞教所三級分設(shè)、層級管理的領(lǐng)導(dǎo)和管理體制。這種管理體制中間環(huán)節(jié)多,紀檢監(jiān)察力量分散,各級紀檢監(jiān)察部門工作有顧慮,監(jiān)督和查辦案件難度大,越來越不適應(yīng)司法行政工作改革發(fā)展需要。

  怎樣才能提升對紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督?寧夏司法廳黨委對紀檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)和管理體制進行改革調(diào)整,建立起了以上級紀檢監(jiān)察管理、監(jiān)督和考核為主的領(lǐng)導(dǎo)體制,加強了對各級紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督管理,使其充分發(fā)揮職能作用。

  首先,以上級紀檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)為主,實行監(jiān)獄局、勞教局、司法警官職業(yè)學院紀委書記、監(jiān)察室主任受司法廳紀委監(jiān)察室和各單位黨委雙重領(lǐng)導(dǎo),以司法廳紀委監(jiān)察室領(lǐng)導(dǎo)為主;各監(jiān)獄、勞教所紀委書記、監(jiān)察室主任受監(jiān)獄局、勞教局紀委監(jiān)察室和各監(jiān)獄、勞教所黨委雙重領(lǐng)導(dǎo),以監(jiān)獄局、勞教局紀委監(jiān)察室領(lǐng)導(dǎo)為主,改變了過去層級管理、受本單位黨委領(lǐng)導(dǎo)的管理模式。

  其次,以上級紀檢監(jiān)察管理考核為主,制定了《對直屬單位紀檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部工作考核辦法》,自治區(qū)司法廳紀委監(jiān)察室和監(jiān)獄局、勞教局、司法警官職業(yè)學院對兩局、學院紀委書記、監(jiān)察室主任工作進行考核,以司法廳紀委監(jiān)察室考核為主,作為對其考核最終結(jié)果。將考核結(jié)果作為對紀檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)、使用、選拔的一項重要依據(jù),對考核成績優(yōu)秀者選拔使用時優(yōu)先考慮。共逐級對21名紀委書記、監(jiān)察室主任進行考核通報,調(diào)整交流紀檢監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)干部6名。

  再次,下級紀檢監(jiān)察部門向上級紀檢監(jiān)察部門定期、不定期匯報工作,根據(jù)上級要求開展工作,向上級紀檢監(jiān)察部門負責。對本單位發(fā)生的問題,直接向上級紀檢監(jiān)察部門報告。對發(fā)生的重要案件,上級紀檢監(jiān)察部門可抽調(diào)下級紀檢監(jiān)察部門人員進行交叉辦案,加大了辦案力度,消除了過去存在的有案不查、捂、壓、瞞等消極做法。

  寧夏司法廳黨委書記、廳長王正升對記者說:“寧夏司法廳通過一系列創(chuàng)新舉措,加大了從源頭上防治腐敗的力度,有效地堵塞了誘發(fā)腐敗發(fā)生的漏洞,壓縮了發(fā)生腐敗問題的空間和領(lǐng)域,懲治和預(yù)防腐敗的機制進一步完善,使得全區(qū)司法行政系統(tǒng)違紀違法行為逐年下降,違紀情況由2005年20人次下降到目前的不足10人次,自2006年以來未發(fā)生一起瀆職侵權(quán)違犯罪案件。”

  中紀委駐司法部紀檢組組長韓亨林日前在寧夏調(diào)研工作時指出:“寧夏司法廳創(chuàng)新監(jiān)督制約機制的做法,走在了全國司法行政系統(tǒng)的前列。”

責任編輯:暖陽
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