近年來(lái)，寧陽(yáng)縣在完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院基本建設(shè)任務(wù)的基礎(chǔ)上，以實(shí)現(xiàn)“五化”管理為抓手，努力促進(jìn)五保供養(yǎng)工作再上新臺(tái)階。

　　一、創(chuàng)新機(jī)制，促進(jìn)敬老院管理規(guī)范化。該縣出臺(tái)了《寧陽(yáng)縣農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)暫行辦法》，將全縣12處鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院全部列為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位，核定了人員編制，辦理了事業(yè)單位法人登記，敬老院依法承擔(dān)獨(dú)立法律責(zé)任。同時(shí)，在全縣開展“十星級(jí)敬老院創(chuàng)建活動(dòng)”，并提出具體創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化管理，推動(dòng)敬老院管理上水平。

　　二、加大投入，實(shí)現(xiàn)經(jīng)費(fèi)保障制度化。提高了五保供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)全縣農(nóng)村五保供養(yǎng)資金，實(shí)現(xiàn)由縣財(cái)政統(tǒng)一籌集和管理，供養(yǎng)資金按月?lián)芨兜骄蠢显簩�戶和分散供養(yǎng)人員個(gè)人賬戶。同時(shí)，按規(guī)定積極落實(shí)敬老院工作人員工資待遇，調(diào)動(dòng)管理人員工作積極性，增強(qiáng)責(zé)任心，提高了服務(wù)水平。

　　三、明確相關(guān)各方責(zé)任，五保供養(yǎng)實(shí)現(xiàn)合同化。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府分別與敬老院院長(zhǎng)簽訂了聘任合同，與敬老院、村委會(huì)、五保對(duì)象簽訂了五保供養(yǎng)協(xié)議，明確了各方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，理順了關(guān)系，五保對(duì)象全部實(shí)現(xiàn)了合同化供養(yǎng)。

　　四、推行親情管理，實(shí)現(xiàn)供養(yǎng)服務(wù)人性化。近三年來(lái)，縣鄉(xiāng)財(cái)政加大投入，大力改善五保對(duì)象的居住條件。同時(shí)，注重加強(qiáng)敬老院文化建設(shè)，通過建立圖書室、健身室等措施，豐富了老人的文化生活。對(duì)分散供養(yǎng)的五保對(duì)象，實(shí)行敬老院和所在村委會(huì)雙重管理機(jī)制，每半月走訪一次，真正做到親情管理、人性化服務(wù)。

　　五、多種經(jīng)營(yíng)，供養(yǎng)投入實(shí)現(xiàn)多樣化。各敬老院結(jié)合實(shí)際，因地制宜，大力發(fā)展院辦經(jīng)濟(jì)。通過以副補(bǔ)院，既減輕了財(cái)政負(fù)擔(dān)，又改善了五保對(duì)象生活水平。