在日前召開的全市2006年度財政預算編制部署大會上，市財政局黨組書記、局長黃強提出：2006年度財政預算編制將進一步厲行節(jié)約，嚴格控制一般性財政支出，在保證重點支出需要的同時，大力壓縮會議費、招待費、車輛購置等一般性支出，加大重點項目建設和社會事業(yè)等方面投。

　　保證重點壓縮一般性開支

　　明年全市財政預算將重點保障增強經濟發(fā)展后勁的重點項目建設投入，進一步加大對事關民生的社會事業(yè)、社保體系建設、環(huán)境保護等方面的投入。同時，繼續(xù)推進事業(yè)單位改革，推行事業(yè)單位按項目核定經費以及按管干分離編制預算的辦法。財政預算將嚴格控制“人、車、會”等一般性開支。推行定點辦會，鼓勵無住宿會議；嚴格控制出國（境）、慶典活動等開支。

　　明年起，臨時用工人員的經費管理將得到規(guī)范：原則上不再安排臨時工經費，屬維持機構正常運轉而聘請的臨時工（如駕駛員、清潔員、門衛(wèi)等），將從一般綜合標準定額自行消化；單位因特殊工作需要開展的專項業(yè)務，原按人核定經費改為按事核定經費，并采取購買服務的方式。

　　虛報預算下年度雙倍核減

　　黃強局長強調，對預算部門以虛報、冒領等手段騙取財政資金及違反規(guī)定擴大開支范圍，提高開支標準的行為，將依法嚴肅處理；自2006年起，對經查實虛報支出預算的單位，財政部門將按雙倍核減下一年度支出預算。

　　嚴格控制財政預算追加

　　為嚴格預算管理，強化預算約束，明年我市將嚴格控制財政預算追加。上半年，市財政將不受理各部門的專項經費追加申請。下半年預算追加原則上應在年度預算調整時一并提出，但對于支出進度低于財政規(guī)定的支出進度10%以上的部門，財政不予受理預算追加申請。對預算年度內未能完成支出預算的專項項目，將給予扣減。

　　實行支出預算績效考評

　　為加強財政項目支出管理，提高財政資金的使用效益，從今年起，我市將實施財政項目支出預算績效評價制度。在項目事前績效審核的基礎上，對市級財政性專項項目進行事中績效跟蹤、事后績效檢查。明年起，從財政性資金中安排的規(guī)定金額以上的專項項目需進行支出項目績效考評，部門在預算編制時需按規(guī)定程序進行項目事前績效考評；項目完成以后，需進行項目事后支出績效考評。

　　全面推行國庫集中支付

　　從明年起，我市將全面推行國庫集中支付制度，將市直機關全部納入國庫單一賬戶體系，所有財政性資金都納入國庫單一賬戶體系管理，同時加強國庫動態(tài)監(jiān)控，建立健全國庫集中支付監(jiān)督制約機制。通過建立完善的國庫管理制度，確保財政資金支付使用能夠嚴格按照規(guī)定的程序執(zhí)行。