一、中國注冊會計師執(zhí)業(yè)現(xiàn)狀

　　中國注冊會計師行業(yè)伴隨改革開放的大潮應運而生。中國注冊會計師行業(yè)已經(jīng)向國際經(jīng)濟一體化的方向邁進了一大步。但是，就行業(yè)執(zhí)行整體來說，與國際規(guī)范標準差距很大其表現(xiàn)在：一是執(zhí)業(yè)人員對國際慣例規(guī)定，特別是國際規(guī)范的會計準則和審計準則只關注一時一地，滿足于一般性的了解。盡管中國注冊會計師正在逐步向國際化邁進，但存在的差異和區(qū)別卻會形成同一公司由中外兩家會計事務所審計而產(chǎn)生兩種不同的結果，甚至使客戶對會計師業(yè)務的客觀性產(chǎn)生懷疑。二是執(zhí)業(yè)管理與國際規(guī)范化標準存在差距，特別是有的會計師事務所沒有國際執(zhí)業(yè)準的概念。目前，我國會計師事務所整體水平參差不齊，由于社會對中介機構的需求膨脹，很多事務所從業(yè)人員沒有經(jīng)過嚴格的專業(yè)訓練，便開始做業(yè)務。三是中國注冊會計師事務所快速發(fā)展的現(xiàn)狀與國外知名會計公司百年發(fā)展積累的差距，特別在管理理念上相關甚遠。中國注冊會計事務所普遍規(guī)模較小，全國有6000多家事務所，上規(guī)模、上檔次的僅有一、二百家。雖然我國業(yè)務熟練程序和人員素質可能稍遜于它們，但它們組織龐大，有些事務所分支機構遍布全球，可在世界各地為客戶提供便利的服務，而我國的事務所跨國設分支機構的還沒有。四是我國注冊會計師服務市場認為巨大且不飽和的市場，但事實卻是許多事務所業(yè)務不夠做，不得不采取一些不正當?shù)氖侄?，為了賺錢而不擇手段地承攬客戶；作弊造假，沒有建立風險意識。

　　綜上所述，擺脫中國注冊會計師執(zhí)行困境，只要善于借鑒國際會計公司的先進經(jīng)驗，繼承它們良好的專業(yè)經(jīng)驗、先進的技術規(guī)范、嚴謹?shù)膱?zhí)業(yè)作風，中國注冊會計師行業(yè)與國際接軌是很有希望的。

　　二、借鑒國際經(jīng)驗，提高執(zhí)業(yè)水準

　　20世紀九十年代初，我國幾家在大注冊會計師事務所與國際知名會計公司進行聯(lián)合審計。隨著國際性跨國公司的發(fā)展，通過合并、重組等方式擴大規(guī)模，并在世界各地設立自己的分支機構，業(yè)務內(nèi)容也開始向多元化發(fā)展，如我國信永會計師事務所就是國內(nèi)唯一從國際大大會計公司走出的事務所。它曾經(jīng)與永道會計公司合作近7年之久，永道國際會計公司后與普華國際會計公司實現(xiàn)了全球范圍內(nèi)的合并以后，中信水道董事會對中信水道會計師所實行重組。從中信與水道公司國際會計公司合作之路，是我國注冊會計師事務所走向世界的成功之路。它們的合作，絕不是表面的形式，而是將中信和永道完全融合為一體，形式管理的一體化。這種優(yōu)勢可從兩方面歸納：

　　一是與國際知名會計公司事務所合作中，值得我國注冊會計事務所借鑒的是：1.國際會計公司已有將近百余年的發(fā)展，許多成熟經(jīng)驗用到實際工作中，形成了健全的管理制度和先進的管理理念：2.國際會計公司具有很強的風險意識，為避免和化解執(zhí)業(yè)風險，建立了一整套嚴格的管理機制：3.國際會計公司在對從業(yè)人員的培訓方面，不惜花費大量的人力和物力，而且是多層次、多環(huán)節(jié)、全方位的培訓，并不受時間長短的限制，在培訓內(nèi)容上不僅局限于業(yè)務培訓，還將員工的基本素質訓練作為重要的培訓環(huán)節(jié)：4.國際會計公司可在全球范圍內(nèi)調(diào)配力量，調(diào)動技術資源，組織專門人員進行開發(fā)研究。5.國際會計公司行業(yè)注重創(chuàng)立品牌，這樣才能取得政府及相關部門的認可，在創(chuàng)造社會效益的同時也給自己帶來可觀的經(jīng)濟效益。

　　二是借鑒國際會計公司的管理經(jīng)驗，將中國經(jīng)驗與國際專業(yè)水準相結合，效果十分明顯：

　　1、建立具有良好的管理系統(tǒng)、表現(xiàn)在建立嚴謹?shù)臉I(yè)務內(nèi)控系統(tǒng)，在承接業(yè)務上設有評價系統(tǒng)，在計劃實施上建有監(jiān)控系統(tǒng)，在業(yè)務過程中有復核系統(tǒng)，這些均能保證業(yè)務質量的有效措施。

　　2.具備訓練有素的專業(yè)人員，除了國內(nèi)熟知中國會計、評估實務和法規(guī)的注冊會計師、注冊評估師，也有來自國外具有豐富經(jīng)驗的資深管理咨詢專業(yè)人士，還有一批年富力強，擁有現(xiàn)代會計、評估、管理知識的青年專業(yè)人員。在培訓方式上，派業(yè)務骨干去國際會計公司進行專業(yè)訓練，得益于它們的培訓經(jīng)驗。

　　3、健全嚴格的內(nèi)部管理機制。具體內(nèi)容包括資金回收率、時間利用率。員工工作時間表等方面。對客戶作出的所有報價必須經(jīng)過預算分析后確定，贏得客戶對注冊會計師事務所的信任。

　　從實踐中得出，這三方面既是一種無形的優(yōu)勢，又是一筆巨額資產(chǎn)，它能使中國注冊會計師穩(wěn)步立足于市場，在市場競爭中求發(fā)展最可依靠的力量。

　　三、加入WTO，中國注冊會計師的準備工作

　　根據(jù)我國的國情，只要善于借鑒國際會計公司的先進經(jīng)驗，建立有效的管理機制，中國注冊會計師行業(yè)與國際接軌是很在希望。世界貿(mào)易組織準備在各國間建立協(xié)議，促進注冊會計師在各國間的承認，使得審計師在進行跨國服務時減少障礙。這類協(xié)議在發(fā)達國家之間已經(jīng)存在，而且具有相似的職業(yè)組織結構。目前，世貿(mào)組織正在發(fā)達國家與發(fā)展中國家之間簽訂類似協(xié)議而努力，促進發(fā)展中國家建立自己的國際網(wǎng)絡，從而改變國際業(yè)務的性質。中國即將加入世貿(mào)組織，對中國注冊會計師行業(yè)來說，將孕育著無限的商機，將在中國經(jīng)濟走向世界的過程中扮演舉足輕重的角色。因此，作為在經(jīng)濟中平衡各方利益、保護市場的會計師事務所，必須嚴格執(zhí)行客觀、公正、獨立的執(zhí)業(yè)標準，在中國經(jīng)濟向市場化邁進的同時，不斷拓展自我發(fā)展空間，從高起點上置身于市場競爭，在競爭中求發(fā)展。為此，筆者認為應從三個方面作好準備：

　　1、從根本上解決行業(yè)性壟斷的問題，將注冊會計師事務所的全部技能與市場需求協(xié)調(diào)一致，并采取一定的措施使注冊會計師保持應有的獨立。從以前采用立法配置服務資源，轉向允許市場機制配置其他服務資源，創(chuàng)建中國自己品牌的事務所。

　　2、充分利用國際知名會計公司的技術資源和培訓機制，加速我國注冊會計師達到國際水平的步伐，堅持“四個有利于”原則。即有利于中國注冊會計師人才的培養(yǎng)和執(zhí)業(yè)水平的提高；有利于中國會計師事務所管理水平的提高和文化的形成；有利于中國會計服務市場的開發(fā)；有利于中外合作事務所盡快向國際成員邁進。

　　3.為適應經(jīng)濟結構的調(diào)整、科技飛速發(fā)展和經(jīng)濟全球化進程快速發(fā)展的需要，維護經(jīng)濟秩序，要進一步規(guī)范注冊會計師行業(yè)管理和執(zhí)業(yè)環(huán)境，加快立法速度，加大執(zhí)法力度，統(tǒng)一法律規(guī)范、統(tǒng)一執(zhí)業(yè)標準、統(tǒng)一監(jiān)督管理，以切合中國國情和行業(yè)管理的需要，并盡快與國際慣例接軌。