一般說來，辦公室總是兩性的世界，既有男性，也有女性。古人說：“男女授受不親”。在性別差異日漸模糊的今天，這句古訓似乎有點迂腐，但也不能不說男女間的交往還是存在一個“度”的問題。更何況，辦公室里異性的交往遠遠不會只是性別之間的問題，因為不管是上下級之間也好，同事之間也好，交往本身還會摻入一些工作利益的內容，就使關系不那么容易應付了。

　　提醒您不要把辦公室里的異性關系處理得過于隨意。如果一旦處理不好，不僅會敗壞你個人的名聲、影響同事間的關系，甚至搞到你身敗名裂、妻離子散！ 下面主要講述男女同事在辦公室交往中一些應注意的事項、原則，讀過之后，相信你能在辦公室的兩性世界中應付自如。

　　●公、私要分明

　　對男性而言

　　在辦公室里制造桃色新聞對男性、尤其是身居要職的男性是很不明智的。一方面，這會嚴重影響自己在公司內上下階層人士心目中的形象。

　　如果有一個平日你不太熟悉的女同事，主動表示想和你約會，你要慎重考慮。女人的感情通常要培養(yǎng)的，如果對你欣賞，何以她平日一點表示也沒有？所以如此突然的邀約，最大的可能性是雜有醉翁之意。就是說，她可能為自己的私利，也可能奉命向你探取某些情報，或想搞好關系，作為日后的橋梁，如果你有同樣目的，不妨犧牲一個周末，與她周旋一下，否則避之則吉。

　　對女性而言

　　一名事業(yè)心重的男主管，接觸女秘書的時間往往會比跟自己的太太相處的時間還要長。正所謂日久生情，最自然不過的。如果上司是未婚王老五，那當然非常理想。但假如他已是有家室之人，卻又因工作上經常接觸的關系，乘機勾搭女秘書，想享外遇之福，那身為他的下屬，就要十分留神了。

　　工作中一旦加入了私人感情在內，就會令雙方的上司下屬關系變質，辦起事來不那么順暢。末嫁的女性甚至可能因一時意亂情迷而誤了自己終身，十分不值得。

　　如果有男同事想邀你共度周末，請先分析一下。有兩個可能，一是想追求你，但不想花太多時間，索性開門見山，這個倒容易辦，一切看你本人的意思，應承與否，就看你對他的感覺。

　　另一個可能是，你被利用。好些男人喜歡以追求某女士為賭博的，所以，請留心此人平日對你的態(tài)度和他的為人，要是并無來往，口碑又不好，勸你告訴他：“我已經約了男朋友。”

　　●男、女應有別

　　現(xiàn)代職業(yè)女性在職位上已經能與男士們看齊，但并不意味著事事都要和男性一樣。一般男女問題，總是從小事開始，所以“防微杜漸”十分重要。

　　許多公司的男職員，喜歡在下班后相約去娛樂，等交通不那么擁擠時才回家，如果女性的你被邀請同行，該怎么辦？

　　奉勸你應避免下班后單獨和男人喝酒，除非已經和這個人建立一個良好的業(yè)務交情，并確知此人會尊重你倆之間的關系。

　　要是這些人職位高，又有權勢，而你很想跟他們打交道，那么，倒不妨借此較輕松的時間，向他們打聽一下公司的動向，交換工作心得，為自己鋪路，不過，與他們同行，請注意兩件事：最好是一群人一起去，不要猛喝酒。

　　喝不喝酒純粹是個人愛好，不要有不好意思的心理，不喝酒，你還可以叫汽水或雞尾酒。何況，無論男女，不一定是能喝酒才能得到認同。要男人尊重你、接受你，請擺出你的工作能力和專業(yè)態(tài)度來，而非顯示你比他們的酒量更好。在喝酒的場合，對職業(yè)女性來說可能是個危險的地方，因為酒酣耳熱之際，容易喪失理性，甚至在言語間引起沖突或行為不檢，把平日形象破壞無遺。

　　●真、假得看清

　　俗謂：“防人之心不可無”，異性對你表示好意，是否一定是對你傾慕？尤其是在辦公室這種地方，說不定對方是另有圖謀！例如此人或許得了一個特別任務，感到十分棘手，知曉你在這方面素有心得，所以假借與你拉近距離，目的就是要利用你幫他一把。

　　本來，助人為快樂之本，但沒有人會甘心被利用的，所以，上上之策是拒絕對方的好意。以免“欠”他的情，將來被逼受利用。另一個可能性是，有人故意讓男同事用感情來拉攏你，以壯他們的陣營。這無疑是權力斗爭的一個小環(huán)節(jié)，卷入不得！

　　即使是男同事真的對你日久生情，傾心不已，實行展開追求攻勢，但奉勸你切莫在辦公室發(fā)展愛情。因為會帶來太多的不利后果，能免則免！大部分女士又有以下的煩惱：公事許多時候是要與異性同事一起進行的，于是，有些桃色問題必須面對，而且要很小心，以免有后遺癥產生。

　　有些男人，平日在辦公室正襟危坐。對女同事亦紳士風度十足，但一旦到了外地，可能又是另一副模樣，希望借此“良”機，揩你一把油。

　　既然是同事，當然不能板著面孔相對，奉勸你遇上對方有非分要求，或企圖越軌，最佳辦法是裝傻。例如，工作了一整天，你與男同事同進晚飯之后，他提議買一瓶酒在房中共飲，以解悶氣，你可以笑說：“不如到酒吧去吧，因為我想喝杯果汁，也可以陪陪你。”